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    論高校教學管理的信息化建設(shè)論文

    時間:2021-07-03 16:21:14 論文 我要投稿

    論高校教學管理的信息化建設(shè)論文

      雖然很多高校都響應(yīng)社會的發(fā)展需要, 在教學管理中引入信息化技術(shù), 但是由于沒有充分地認識到信息技術(shù)對教學管理的重要性, 而只是形式上的簡單進行應(yīng)用, 沒有投入大量的人力、物力和精力去推進信息化的建設(shè)工作,所以帶來的效果也是微乎其微,對教學管理工作沒有很大的幫助。作為一名高等專科學校的老師, 筆者認為將信息技術(shù)有效地引入教學管理中才是突破高校管理瓶頸的關(guān)鍵, 下面筆者就高校教學管理工作如何推進信息化的問題進行深入論述, 希望給學校的管理者帶來啟發(fā)與幫助。

    論高校教學管理的信息化建設(shè)論文

      1 教學管理信息化的含義

      教學管理的信息化, 是指依據(jù)現(xiàn)代教育理念將現(xiàn)代信息與管理技術(shù)運用到教學管理中, 通過建立教學管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)來進行有效管理的過程。此過程中要考慮到影響教學的各個因素(內(nèi)因與外因),對這些要素信息進行搜集、傳播、儲存、維護、加工與使用,以此合理安排與配置全部教學資源,從而確保管理者能夠最終實現(xiàn)其教學目的。

      2 推進信息化的意義

      隨著高校的發(fā)展, 隨之而來的是學生數(shù)量與課程設(shè)置的增加、個性化需求的增加、信息更新速度的加快,這勢必會引起教學管理的危機,傳統(tǒng)的管理模式已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代的要求,必須推進信息化管理。一方面,它有利于提高教學管理工作的效率與質(zhì)量,如通過網(wǎng)絡(luò)平臺的信息傳遞,讓管理人員可以快速地查找到所需信息,或者短短幾秒鐘就可以下載相關(guān)信息,讓各級部門之間的數(shù)據(jù)傳遞完全沒有障礙,確保工作處理的時效性;另一方面,它可以規(guī)范化教學管理,通過設(shè)定好的管理軟件系統(tǒng),將數(shù)據(jù)按照標準錄入系統(tǒng),并按照流程操作使用,這樣既規(guī)范了數(shù)據(jù)的統(tǒng)一,確保其準確性,又可以通過對教學各個環(huán)節(jié)的設(shè)計與管理,實現(xiàn)教學管理的有序與規(guī)范。

      3 推進信息化的有效措施

      3.1 培養(yǎng)信息化管理理念

      通過開設(shè)講座、播放視頻或技術(shù)人員親自講解、在校師生的親身體驗分享等形式, 將信息化管理對于平時教學管理的積極作用進行推廣宣傳,讓全校師生都懂得什么是教學管理信息化,它起著什么作用,如何才能有效實施,信息化對師生有什么好處等問題。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的`教學管理觀念,并在此基礎(chǔ)上建立本校的信息化教學管理規(guī)章與制度, 來明確與規(guī)范科學實施信息化的標準、要求與流程,增強師生的配合度,有利于快速推進信息化管理。

      3.2 加大資金投入力度

      學校應(yīng)投入大量的資金與精力去進行信息化的推進: ①將資金投入到基礎(chǔ)設(shè)施的建立中,如創(chuàng)建良好的網(wǎng)絡(luò)管理平臺,購置先進的管理系統(tǒng),配備相應(yīng)的硬件與軟件,確保網(wǎng)絡(luò)的安全與穩(wěn)定性,這是信息化能夠?qū)嵤┑那疤釛l件;②引進專業(yè)的信息管理人員與管理技術(shù), 做好日常的網(wǎng)絡(luò)維護工作與軟硬件系統(tǒng)等技術(shù)的更新工作,確保信息提供的準確性與及時性;③加大科研投入,提供資金與設(shè)備以鼓勵全校師生積極研究與創(chuàng)新,建立適合自己學校的管理應(yīng)用軟件,既節(jié)省購買與更新軟件的成本,也增強全校對信息化管理的認識,更有利于信息化的推進。

      3.3 提高教學管理人員素質(zhì)

      教學管理人員是有效實施信息化管理的關(guān)鍵, 是理論的執(zhí)行者,所以是一定要具備相應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng),能夠?qū)⑿畔⒒芾砟J胶芎玫剡\用到教學管理當中,發(fā)揮其應(yīng)有的作用。①提高管理人員的思想認識,明白信息技術(shù)引入的重要作用與目的;②加大專業(yè)培訓與崗位考核,對教學管理人員進行專業(yè)的管理知識、計算機知識與信息處理技能培訓,讓他們可以快速勝任崗位需求,還要通過考核體系, 加強競爭意識, 激發(fā)他們自我提升的主動性,形成良好的工作氛圍;③大力發(fā)展技術(shù)與人才的引進,可以提升教學管理的整體水平, 也有助于優(yōu)秀管理方法的傳播與使用。當然, 好的人才還需要相應(yīng)的保障機制與福利獎勵作為依附,這樣才能將人才長期的留在學校。

      3.4 拓展信息化的應(yīng)用范圍

      在軟件管理系統(tǒng)中設(shè)立足夠的模塊, 來擴展信息化的應(yīng)用范圍,發(fā)揮其最大的管理效用。其主要模塊可以涉及:①師生基本信息管理,包括學生學籍、基本信息、師資信息等管理工作;②教學規(guī)劃管理,包括課程庫、專業(yè)培養(yǎng)計劃、教學任務(wù)、教學計劃安排等管理工作;③教學過程執(zhí)行管理,包括教學資源、排課系統(tǒng)、選課系統(tǒng)、在線考試、試卷庫、成績信息、各考試報名系統(tǒng)等管理工作;④畢業(yè)生信息管理,結(jié)合之前的歷史信息,如基本信息或成績信息等,建立獨立的畢業(yè)信息庫,以方便畢業(yè)生進行畢業(yè)資格審查與相關(guān)資料打印的需要。

      在這些基本模塊下, 可以根據(jù)本校師生的需求增加其他應(yīng)用模塊。如網(wǎng)上評教模塊,增加學生聽課的積極性,增強教師對其教學技巧方法的自我提升意識;或者增加實習管理模塊,因為作為高等專科學校,實習是非常重要的教學環(huán)節(jié),所以可以設(shè)置這個模塊,方便實習學生的管理,教師還可以利用系統(tǒng),了解以往學生的實習情況和實習單位的情況等, 作為指導(dǎo)實習學生的依據(jù)。

      4 結(jié)束語

      信息化教學管理在高校中雖然已經(jīng)實施, 但因為我國傳統(tǒng)的教學管理模式在高校根深蒂固, 再加上師生對信息化認識的不足,使其并未得到有效運用,其中存在著很多的不足與問題。其實,對于信息化引入不久的中國來說,這些問題的產(chǎn)生是必然的,但是如何正視這些問題,分析其中的原因來進行不斷地改進與突破,才是我們真正要思考與探究的。期待更多的師生通過實踐,將信息化應(yīng)用的不足規(guī)避,以提供更有效的施行措施與策略。

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