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財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé)（通用25篇）
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編收集整理的財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 1
職責(zé)：
1、配合公司各部門進(jìn)行各類法律文書及合同的審核修訂、歸檔保管，參與跨部門溝通工作;
2、協(xié)助法務(wù)顧問對(duì)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的整理和跟進(jìn)，建立維權(quán)機(jī)制;
3、協(xié)助其他專項(xiàng)法律事務(wù)的處理;
4、協(xié)助其他部門完成相關(guān)法律事務(wù)工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，20xx屆畢業(yè)生，法學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、法律功底扎實(shí)，良好的分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的`工作能力;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較好的書面和口頭表達(dá)能力;
4、熟悉office、WPS辦公軟件的使用;
5、每周實(shí)習(xí)至少4天，實(shí)習(xí)期在3個(gè)月及以上;
6、有公司法務(wù)實(shí)習(xí)、文檔管理經(jīng)驗(yàn)、學(xué)生會(huì)團(tuán)干工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 2
1、輔助完成月結(jié)、年結(jié)，定期定量完成對(duì)總賬與明細(xì)賬賬務(wù)明細(xì)的稽核，查處歷史錯(cuò)賬，保證賬賬相符，出具月度數(shù)據(jù)質(zhì)量稽核報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)報(bào)賬費(fèi)用歸集和分解、設(shè)計(jì)和建立專業(yè)的財(cái)務(wù)分析圖表、報(bào)表，對(duì)異常費(fèi)用做專項(xiàng)分析、提出優(yōu)化整改措施、跟進(jìn)落實(shí);
3、完善成本核算方法，設(shè)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工具，評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)指標(biāo)，提出財(cái)務(wù)管理的改進(jìn)意見;
4、梳理線下報(bào)賬咨詢和工單系統(tǒng)的.問題，推動(dòng)共享知識(shí)分享平臺(tái)的建立，優(yōu)化人工咨詢處理時(shí)效;
5、銜接好核算團(tuán)隊(duì)與其他業(yè)務(wù)部門的溝通，配合公司內(nèi)外部數(shù)據(jù)需求，提供財(cái)務(wù)方案和意見，包括但不限于審計(jì)、監(jiān)事、稅務(wù)等;
6、推動(dòng)財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn)化流程的建立和完善，按照最新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和管理部門要求更新核算規(guī)范;
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 3
1.負(fù)責(zé)部門相關(guān)資料審核、整理、歸檔和維護(hù)工作;
2.負(fù)責(zé)公司審核;
3.負(fù)責(zé)辦理公司各類證照的變更、年檢和公示工作;
4.負(fù)責(zé)協(xié)助完成公司法律糾紛的基礎(chǔ)和協(xié)調(diào)工作;
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。
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職責(zé)：
1.協(xié)助公司合同的綜合管理和審查，參加重大合同的起草、談判工作;協(xié)助編制和修改企業(yè)的格式化合同，負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)合同履行情況;
2.協(xié)助公司參與各類非訴和訴訟案件，協(xié)助委托律師進(jìn)行盡職調(diào)查;
參與組織建立內(nèi)部法律管理制度及工作流程和內(nèi)部合同管理辦法及執(zhí)行情況檢查辦法;
3.協(xié)助完成事務(wù)性工作。
職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，熟悉公司法及相關(guān)法律法規(guī);
2.具有清晰的法律邏輯思維能力，良好的'分析、處理及解決法律問題的能力;
3.個(gè)性開朗外向，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，應(yīng)變能力佳; 4.熟悉電腦操作
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 5
1、日常會(huì)計(jì)核算：會(huì)計(jì)憑證的編制，確保原始憑證合法、合規(guī)，內(nèi)容真實(shí)，手續(xù)完備，數(shù)字正確;記賬憑證所列會(huì)計(jì)科目科學(xué)合理、準(zhǔn)確無誤;同時(shí)做好工資核算工作，并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對(duì)
2、應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、銷售明細(xì)表的編制
3、結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確：月末結(jié)轉(zhuǎn)憑證，及時(shí)準(zhǔn)確編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表，合法合理的做好稅務(wù)籌劃，及時(shí)申報(bào)納稅
4、發(fā)票管理事宜：增值稅專用和普通發(fā)票的填開，并及時(shí)系統(tǒng)維護(hù)及登記
5、稅務(wù)申報(bào)事宜：月度/季度/年度會(huì)計(jì)報(bào)表的`編制、審核、報(bào)送工作，確保數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。抄稅報(bào)稅，清卡，匯算清繳等稅務(wù)事宜
6、工商年審、 并配合做好外部審計(jì)、稅務(wù)等的溝通協(xié)調(diào)工作
7、公司內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單的審核及支付、總賬會(huì)計(jì)日常核算工作
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 6
職責(zé)：
1、在各律師的指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)辦理案件工作輔助，如法規(guī)、判決檢索，法律文書撰寫，庭審、會(huì)議記錄，聯(lián)絡(luò)法官等;
2、協(xié)助律師對(duì)卷宗進(jìn)行整理、裝訂、歸檔;
3、具有較強(qiáng)的法律文書寫作能力與語言溝通能力;
4、吃苦耐勞，能適應(yīng)出差;
5、在律師事務(wù)所有金融、公司等相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
6、本實(shí)習(xí)生崗位暫為短期實(shí)習(xí)，如表現(xiàn)優(yōu)異，將作為長(zhǎng)期實(shí)習(xí)生培養(yǎng)，畢業(yè)后可留用。
任職資格：
1、細(xì)致、沉穩(wěn)，對(duì)法律有熱情，勤勉負(fù)責(zé)，對(duì)工作有耐力，男女不限;
2、能每周出勤5天以上，連續(xù)實(shí)習(xí)半年以上。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 7
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、外部政策要求及子公司管理辦法有關(guān)規(guī)定，督導(dǎo)子公司落實(shí)總部的各種決策、決定，協(xié)助制訂年度各項(xiàng)考核指標(biāo)，完善內(nèi)控建設(shè);
2、根據(jù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)政策，對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理;
3、負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)子公司，做好關(guān)聯(lián)企業(yè)之間工作往來、協(xié)調(diào)等工作;
4、負(fù)責(zé)或組織對(duì)子公司財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審閱，并提出整改建議、監(jiān)督執(zhí)行;
5、協(xié)助子公司作好融資規(guī)劃及IPO相關(guān)工作對(duì)接。
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職責(zé)：
1、參與公司國(guó)內(nèi)外的新能源項(xiàng)目投資、工程建設(shè)項(xiàng)目的法律評(píng)估，參與商務(wù)會(huì)談、盡職調(diào)查、行政法律事務(wù)的辦理;
2、各類協(xié)議(例如合作協(xié)議、股東協(xié)議、工程施工/采購/運(yùn)維協(xié)議等)的翻譯、起草、審核相關(guān)的法律文件并提出法律方案;
3、參與境外投資項(xiàng)目所需的國(guó)內(nèi)審批、備案申請(qǐng)，協(xié)調(diào)政府部門關(guān)系;
4、參與公司資本運(yùn)作、重大資產(chǎn)重組的`法務(wù)工作;
5、協(xié)助建立和完善公司法律事務(wù)管理的制度和流程;
6、其他法務(wù)日常工作。
崗位要求：
1、主動(dòng) 、好學(xué)、高效率
2、有一定的法律英語基礎(chǔ)
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1、參與企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程的制定和完善工作;
2、推動(dòng)集團(tuán)財(cái)務(wù)制度在下屬企業(yè)的'落地執(zhí)行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中存在的各類問題和風(fēng)險(xiǎn)，并協(xié)助企業(yè)解決;
3、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)下屬企業(yè)提報(bào)的各類財(cái)務(wù)事項(xiàng)，包括投融資、擔(dān)保、收支、內(nèi)外部支持等事項(xiàng);
4、指導(dǎo)下屬企業(yè)開展會(huì)計(jì)核算，審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)和完整;
5、組織開展財(cái)務(wù)分析活動(dòng)，定期編制財(cái)務(wù)分析和各類專題;
6、指導(dǎo)下屬企業(yè)開展財(cái)務(wù)預(yù)算和決算的編制和執(zhí)行工作;
7、根據(jù)國(guó)家稅收政第，開展行業(yè)稅收籌劃，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，降低企業(yè)稅負(fù)，爭(zhēng)取財(cái)稅優(yōu)惠：
8、對(duì)下屬企業(yè)資金收支進(jìn)行日常管理，優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)，降低資金成本，保障資金安全;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 10
職責(zé)
1.協(xié)助部門從事日常法律文件的起草和審查工作;
2.根據(jù)具體需要參加公司業(yè)務(wù)部門進(jìn)行商務(wù)討論，并對(duì)相關(guān)法律問題提出專業(yè)意見，限度的擴(kuò)大本公司的利益;
3.協(xié)助部門及外聘律師處理公司相關(guān)的'法律工作，例如仲裁、訴訟等，維護(hù)公司的利益;
4.負(fù)責(zé)協(xié)助部門對(duì)公司相關(guān)人員進(jìn)行法律咨詢和法律培訓(xùn);
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職要求
1. 法律類相關(guān)院校專業(yè)，英語4級(jí);熟悉相關(guān)法律知識(shí)，例如公司法、勞動(dòng)法、合同法等相關(guān)法律;
2.對(duì)物流行業(yè)有所了解;
3.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和應(yīng)變能力;
4.具有良好的文字功底和語言表達(dá)能力;
5.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、仔細(xì)。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 11
1、負(fù)責(zé)金蝶財(cái)務(wù)軟件制單、審核等工作;
2、負(fù)責(zé)憑證制作、費(fèi)用報(bào)銷審批、攤銷、付款審核等工作;
3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款核對(duì)催收工作;
4、負(fù)責(zé)稅務(wù)處理外出、個(gè)稅申報(bào)、工商執(zhí)照更新年檢等工作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)接分部(北京、上海、成都、武漢)所有工作及匯總報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)提成、工資核算工作;
7、負(fù)責(zé)給代理下單付款及對(duì)賬工作;
8、負(fù)責(zé)開具國(guó)內(nèi)發(fā)票;
9、協(xié)助財(cái)務(wù)主管做好全面預(yù)算、成本核對(duì)、財(cái)務(wù)表統(tǒng)計(jì)等工作。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 12
1、協(xié)助上級(jí)從財(cái)務(wù)角度出發(fā)，結(jié)合業(yè)務(wù)，推動(dòng)相應(yīng)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能配置和優(yōu)化;
2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行OA、SRM、中臺(tái)、SAP等信息化項(xiàng)目的'業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)需求調(diào)研、整理及分析工作，督促業(yè)務(wù)部門、產(chǎn)品經(jīng)理滿足財(cái)務(wù)需求及負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)需求方的驗(yàn)收工作;
3、協(xié)助參與財(cái)務(wù)中心內(nèi)部相關(guān)部門需求的整理，向業(yè)務(wù)部門、產(chǎn)品經(jīng)理提出需求內(nèi)容及需求實(shí)現(xiàn)的結(jié)果，并跟進(jìn)需求進(jìn)程;
4、協(xié)助針對(duì)各信息化系統(tǒng)實(shí)際使用情況，結(jié)合財(cái)務(wù)核算與監(jiān)督的職能需求，識(shí)別出信息化系統(tǒng)存在的問題或不足，提出優(yōu)化調(diào)整建議，提升系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)應(yīng)用等方面的效率;
5、協(xié)助上級(jí)部門安排的其他工作;
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 13
1.對(duì)賬簿的正確性負(fù)責(zé)：檢查相關(guān)明細(xì)賬的數(shù)據(jù)來源，保證賬實(shí)相符、賬賬相符、賬表相符;
2.編輯和分析相關(guān)管理報(bào)表，保證現(xiàn)金、銀行存款賬實(shí)相符;
3.負(fù)責(zé)編制各類憑證，對(duì)據(jù)已記賬的憑證的準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)，并對(duì)輸入憑證進(jìn)行規(guī)范;
4.參與公司運(yùn)營(yíng)成本的'監(jiān)控，促進(jìn)增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益;積極優(yōu)化公司內(nèi)部財(cái)務(wù)相關(guān)制度和財(cái)務(wù)工作流程;
5.定期與行政、倉庫等部門對(duì)賬、盤點(diǎn)進(jìn)行資產(chǎn)清查;
6.及時(shí)交辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 14
1、負(fù)責(zé)審核各類請(qǐng)款件及原始憑證，日常的現(xiàn)金銀行支付，外出辦理銀行的各項(xiàng)事宜，及各項(xiàng)數(shù)據(jù)匯總；
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門提成獎(jiǎng)金核算及人事部工資審核工作；
3、負(fù)責(zé)申請(qǐng)票據(jù)、購買發(fā)票、開具發(fā)票等相關(guān)業(yè)務(wù)；；
4、負(fù)責(zé)及時(shí)辦理公司相關(guān)證件的`注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)；
5、負(fù)責(zé)公司合同文件等的存檔、維護(hù)與管理；
6、協(xié)助處理公司日常行政采購和辦公設(shè)備的維護(hù)管理、名片印制等日常行政工作；
7、協(xié)助處理公司對(duì)外溝通類事務(wù)，如快遞的收發(fā)及文件、檔案資料的管理、物業(yè)溝通等；
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 15
1、對(duì)各部門的.費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)行審核和監(jiān)督;
2、采購、合同數(shù)據(jù)的收款核算和付款結(jié)算;
3、負(fù)責(zé)日常往來對(duì)帳和銀行對(duì)帳工作，及時(shí)糾正對(duì)帳中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和問題，保證帳帳相符;
4、處理日常財(cái)務(wù)單據(jù)，對(duì)公司收入、成本、費(fèi)用進(jìn)行核算分析，按月出具財(cái)務(wù)內(nèi)外報(bào)表;
5、支付工資、補(bǔ)貼、提成績(jī)效等;辦理社保代扣代繳費(fèi)用，計(jì)算實(shí)發(fā)工資額;
6、保管財(cái)務(wù)票據(jù)，管理會(huì)計(jì)檔案;
7、辦理公司社保業(yè)務(wù)，各種證照年審工作;
8、協(xié)助其他部門工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 16
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè);中級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師等資質(zhì)優(yōu)先;
2、具有8年以上五星級(jí)酒店財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上酒店財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式;
3、通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí)，具有較強(qiáng)成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)、財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)能力;
4、熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化，熟練使用各種酒店財(cái)務(wù)軟件;
5、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力;
6、英文溝通能力優(yōu)秀者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 17
1.財(cái)務(wù)工作全面負(fù)責(zé)，根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合板塊自身的特點(diǎn)，開展財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)分析工作。
2.及時(shí)更新板塊營(yíng)收，應(yīng)收未收款數(shù)據(jù)，預(yù)測(cè)分析經(jīng)營(yíng)情況。
3.負(fù)責(zé)與各子公司、其他業(yè)務(wù)單位往來款項(xiàng)的核對(duì)和清理工作。
4.根據(jù)財(cái)務(wù)管理部的要求，認(rèn)真做好合同的分類、跟蹤和管理工作。
5.編制板塊經(jīng)營(yíng)報(bào)表，分析原因并建議采取相應(yīng)的'措施。
6.負(fù)責(zé)各地方不動(dòng)產(chǎn)稅收調(diào)查，及納稅申報(bào)等涉稅工作。
7.負(fù)責(zé)定期編報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確以及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與相應(yīng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的一致性。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 18
崗位職責(zé)
1、點(diǎn)款員負(fù)責(zé)清點(diǎn)門店?duì)I業(yè)款、配備備用金包工作;
2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)錄入及銀行繳款單填寫;
3.其他服務(wù)門店的.增值服務(wù)項(xiàng)目。
任職要求:
1.具有敬業(yè)吃苦精神,組織紀(jì)律性強(qiáng),遵紀(jì)守法,無任何不良劣跡;
2.年齡:30歲-40歲之間,身體健康。
3.愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,作風(fēng)正派,原則性強(qiáng)。
4. 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
5.具有良好的學(xué)習(xí)及抗壓能力;
6.服從分配,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
7.無家庭負(fù)擔(dān),可以加班。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 19
工作描述:
1、協(xié)助部門經(jīng)理管理財(cái)務(wù)管理工作;
2、建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度，針對(duì)財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因提出改進(jìn)建議和措施;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)費(fèi)用、報(bào)銷明細(xì)等、現(xiàn)金及銀行業(yè)務(wù)，發(fā)票的開具等情況;
4、負(fù)責(zé)收付款，根據(jù)審核無誤的'收款憑證和付款憑證辦理款項(xiàng)的收付;
5、妥善保管好會(huì)計(jì)憑證、賬本、報(bào)表及其它資料;
6、熟練全盤的賬務(wù)處理。
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)專業(yè);
2、3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 20
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)金碟cloud erp系統(tǒng)實(shí)施、測(cè)試及用戶支持;
2、負(fù)責(zé)需求調(diào)研、分析、系統(tǒng)實(shí)施等過程中各關(guān)鍵用戶的會(huì)議組織;
3、按實(shí)施進(jìn)度表跟進(jìn)及監(jiān)控系統(tǒng)各實(shí)施環(huán)節(jié)及時(shí)反映相關(guān)問題;
4、負(fù)責(zé)整理、編寫項(xiàng)目實(shí)施過程中的相關(guān)文檔及會(huì)議記錄;
5、完成從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)到系統(tǒng)數(shù)據(jù)的'整理、初始化及導(dǎo)入;
任職資格:
大專以上學(xué)歷,5年以上的制造行業(yè)的金蝶erp認(rèn)證工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 21
一、負(fù)責(zé)設(shè)置各類賬薄。
二、負(fù)責(zé)審核建議計(jì)劃及匯總上報(bào)工作,擬分解下達(dá)預(yù)算,并督促落實(shí)執(zhí)行。
三、負(fù)責(zé)審核原始憑證,檢查賬薄登記和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理情況。
四、負(fù)責(zé)編制、匯總及上報(bào)月、季報(bào)表和年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表,審核局屬單位的財(cái)務(wù)報(bào)表。
五、負(fù)責(zé)檢查局屬單位財(cái)務(wù)收支情況,收集各類會(huì)計(jì)信息資料。
六、負(fù)責(zé)二級(jí)收費(fèi)公路車輛通行費(fèi)征收管理工作。
七、定期向領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 22
1、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃,完善和梳理財(cái)務(wù)體系;
2、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助ceo制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;保證現(xiàn)金流的良性循環(huán)。
4、主持對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的`關(guān)系,維護(hù)公司利益;
6、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
7、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 23
1、指導(dǎo)項(xiàng)目規(guī)范處理賬務(wù)，按時(shí)出具報(bào)表，提高核算及時(shí)性、準(zhǔn)確性；
2、對(duì)成本費(fèi)用流程費(fèi)用進(jìn)行管控，確保各項(xiàng)費(fèi)用在預(yù)算可控范圍內(nèi)；
3、定期對(duì)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行預(yù)估及分析，為管理層提供有效經(jīng)營(yíng)意見；
4、熟悉地方稅務(wù)政策，加強(qiáng)稅務(wù)管理，在降低稅收風(fēng)險(xiǎn)的前提下合理降低稅收成本；
5、熟悉掌握各類財(cái)務(wù)信息化工具，借助信息化提升核算質(zhì)量和水平；
6、定期對(duì)門店的.資金管控、賬務(wù)核算、資產(chǎn)清查等進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管控中的問題，責(zé)令制定整改措施并跟蹤整改結(jié)果。
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 24
1、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
2、負(fù)責(zé)公司整體的人力資源運(yùn)作規(guī)劃與人力資源戰(zhàn)略的運(yùn)籌實(shí)施,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面、系統(tǒng)的'人力資源保障;
3、指導(dǎo)和管理人力資源招聘、培訓(xùn)、調(diào)配以及薪酬、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理。
4、協(xié)助公司員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);
5、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),營(yíng)造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生崗位職責(zé) 25
職責(zé)描述:
1、依照公司規(guī)定簽訂采購合同,負(fù)責(zé)采購合同的執(zhí)行跟進(jìn);
2、根據(jù)合同約定進(jìn)行合同文件收集及付款單的提交;
3、審核供應(yīng)商的發(fā)票,并及時(shí)將發(fā)票傳遞財(cái)務(wù)進(jìn)行發(fā)票核銷;
4、采購合同執(zhí)行文件的'歸檔;
5、相關(guān)采購數(shù)據(jù)的記錄、歸集、整理和分析。
任職要求:
1、1到2年工作經(jīng)驗(yàn),有采購執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟練使用日常辦公軟件(Word/Excel等)。
3、獨(dú)立事務(wù)處理能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和合作精神。
4、有一定抗壓能力。
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