個人臨時用工協(xié)議書

時間：2022-11-12 08:28:33 用工協(xié)議書我要投稿

個人臨時用工協(xié)議書3篇

　　在現(xiàn)在社會，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議可以保障自身的權(quán)益不被侵害。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的個人臨時用工協(xié)議書，僅供參考，大家一起來看看吧。

個人臨時用工協(xié)議書3篇

個人臨時用工協(xié)議書1

　　甲方(用人單位)：_______________________________________

　　乙方(勞動者)：_________________________________________

　　根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　以完成一定工作(任務(wù))為期限:自________年____月____日起至林木采伐、搬運(yùn)、上車工作(任務(wù))完成時終止。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點

　　用乙方在林木采伐、搬運(yùn)、上車等工程中，從事林木采伐、搬運(yùn)、上車崗位工作。

　　乙方的工作地點為下寺鎮(zhèn)山林中。

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

　　三、勞動安全

　　1、乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動法律、法規(guī)和甲方的各項管理制度，服從管理，積極完成工作。

　　2、乙方在工作中必須確保自身安全，不得在林中抽煙、喝酒、使用打火機(jī)等。

　　在實施林木采伐、搬運(yùn)、上車等工作中因個人造成的一切安全事故(火災(zāi)、人員傷亡等等)，均由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　3、違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的`規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。

　　四、勞動報酬

　　甲方實行計件工資制，按勞分配、多勞多得。計件單價約定為青岡樹每噸/100元;松樹每噸/110元。每10-15天結(jié)算一次工資。

　　五、解除和終止

　　合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動爭議處理

　　方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

　　七、其他

　　甲乙雙方約定的其他事項

　　1、甲方提供伐木所需油鋸，乙方有義務(wù)保管及保養(yǎng)好油鋸，工作完成時需歸還甲方堪用的油鋸。

　　2、因伐木所需汽油、機(jī)油費(fèi)用甲乙雙方各承擔(dān)一半(憑發(fā)票)。

　　八、本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方(簽字或蓋章)

　　乙方(簽字或蓋章)

　　簽訂日期：___年___月___日

個人臨時用工協(xié)議書2

　　甲方：

　　乙方：

　　XX（以下簡稱甲方）與（先生/女士，以下簡稱乙方）雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著自愿和平等的原則，一致達(dá)成下列條款：

　　一、工作時間：

　　每周半天。

　　二、勞動報酬：

　　依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣500元，每月20日發(fā)放上月整月工資；次月開始發(fā)放工資。

　　三、勞動紀(jì)律：

　　（一）接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；

　　（二）發(fā)放工資含經(jīng)營不善破產(chǎn)補(bǔ)償、意外傷害、工傷賠付、節(jié)假日加班、社會保障交納費(fèi)、獎金及所有相關(guān)費(fèi)用；

　　（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；

　　（四）乙方遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。乙方如違反規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

　　四、合同解除：

　　（一）乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職，甲方無異議；但乙方辭職必須提前三天通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。三天內(nèi)，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時終止試用，解除本合同，并不因此承擔(dān)違約責(zé)任；工資按日工資結(jié)算。

　　（二）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，對經(jīng)濟(jì)權(quán)益造成損害的，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，造成極壞影響的；

　　（三）無理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的；

　　（四）盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的；及其它違反國家法律規(guī)定的。

　　（五）違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成經(jīng)濟(jì)損失的；

　　五、其他：

　　違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任：十天工資為違約金。

　　雙方可客觀情況發(fā)生了重大的變化時，友好協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容。

　　本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　電話：

　　年月日