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    護士處理人際關系-交際禮儀

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    護士處理人際關系-交際禮儀

      護士處理人際關系:護士與病人家屬的關系

    護士處理人際關系-交際禮儀

      護士與病人家屬的關系是處理好護患關系的先決條件,在護理過程中要特別重視病人家屬的作用,因為他們與病人的關系最密切,他們的言行比護理人員更能影響病人心理。取得他們的配合是促進病人康復的重要條件。病人住院時,其家屬多表現為焦慮、恐懼、急躁、痛苦等,護士應理解他們的心情,寬容其過激言行。對醫院的規章制度,如探視時間、陪住制度、衛生要求等應耐心解釋,具體指導,以取得他們的理解和支持,對某些醫療和護理措施應向家屬耐心說明,取得他們的配合。

      護士處理人際關系:醫護關系

      在病房管理工作中科主任和護士長要帶頭搞好醫護關系。對醫與護要同等對待不偏一方。早期的護理學認為護士是醫生的助手和工具,形成了機械性地執行醫囑、護理常規和技術操作的模式。現代護理學強調護理學已是一門獨立的實用學科,有其完整的理論體系,不再是從屬于醫療的技術性職業,它與醫療的關系不是指導與被指導的從屬關系,而是彼此不可分離、相互依存、相互協作的平等關系。他們共同的目標是為病人的健康服務。工作中的醫護關系是合作的互補,是相互尊重和信任、團結和諒解、制約和監督的關系。護士應密切觀察病情,要理解執行醫囑的目的,正確執行醫囑,主動收集病人有關資料,及時反饋醫囑執行過程中的信息和效應,對治療提出合理化的建議。

      護士處理人際關系:護際關系

      護際關系是護理人員之間的關系,要處理好此關系,首先要具有為病人服務第一的思想和理解他人為重的原則。護士長與護士長之間,要理解和掌握職能與職責的尺度,上級分配下級的工作是職能,下級按上級布置的工作去做則是應盡職責。青年護士應尊重老年護士,老年護士要為人師表,言傳身教,愛護和培養下級護士。各護理單元之間,應一切為病人著想,相互學習、相互促進,取人之長補己之短,只有這樣才能使護理工作保證質量。

      護士處理人際關系:護患關系

      護患關系是做好護理工作的基礎。在醫院中,護理人員約占衛生技術人員的一半,從病人就診、住院直至痊愈出院,各項工作均需護理人員參與。所以在臨床工作中,與病人接觸最多,關系最為密切。處理好護患關系,護理人員處于主導地位,因此,必須加強護理人員素質教育,從自身做起。

      (1)樹立高尚的醫德。護理人員要自覺遵守護德原則和道德規范,以強烈的同情心與高度的責任感對待病人。要尊重病人,理解病人,以病人需要為主,改善服務態度,良好的服務態度是融洽護患關系的關鍵。

      (2)心理護理是改善護患關系的手段之一。不要把病人看作是簡單的醫療對象,而應視為具有復雜心理活動的生物整體,要有感情地從心理上與病人進行溝通。要深入病房,多與病人接觸交流,從語言及神態上了解其心理狀態及心理變化,幫助他們盡快進入病人角色,有的放矢地給予心理援助。在藥物治療的同時,進行心理治療即精神支持治療,解除病人緊張、焦慮、恐懼及悲觀的心理狀態。

      (3)護士的自身素質是影響護患關系的重要因素。在臨床實踐中,護士要不斷加強自身修養,提高自身素質。通過神態表情、言談舉止、儀態行為等給病人以安慰、鼓勵、疏導及暗示,達到良好的心理治療效果,從而改善護患關系。

      (4)努力提高業務能力及技術操作水平,不斷更新知識。護士只有掌握豐富的醫學知識及嫻熟的技術操作,才能取得病人的信賴和尊重。

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