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    錄用通知

    時(shí)間:2021-04-14 08:38:30 通知范文 我要投稿

    錄用通知匯編五篇

      在社會一步步向前發(fā)展的今天,用到通知的地方越來越多,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機(jī)關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達(dá)事項(xiàng)等。那么一般通知是怎么寫的呢?以下是小編整理的錄用通知9篇,希望能夠幫助到大家。

    錄用通知匯編五篇

    錄用通知 篇1

      (先生/女士):

      感謝您應(yīng)聘我公司崗位,經(jīng)過面試甄選,我公司決定正式錄用您,我們真誠地歡迎您加入!具體報(bào)到事項(xiàng)安排如下:

      一、報(bào)到資料

      1、身份證原件及復(fù)印件(3份) ;

      2、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(職稱證書原件及復(fù)印件);

      3、彩色同底一寸照片4張;

      4、本人身份證辦理的工資卡復(fù)印件;

      5、與前一工作單位解除勞動關(guān)系的證明(畢業(yè)生不需提供).

      二、報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn)和聯(lián)系人

      請您于年月日前至xxxxxxxxxxx公司行政人事部報(bào)到,聯(lián)系方式電話:0000-00000000。

      三、使用與轉(zhuǎn)正

      所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進(jìn)行試用期考察,試用期均為3個(gè)月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開,須提前3日提出,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);如果員工的工作無法達(dá)到職位要求,不符合錄用條件的,公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關(guān)系;如表現(xiàn)良好,試用期滿前一周人力資源部會適時(shí)執(zhí)行轉(zhuǎn)正審批流程。

      四、其他

      在公司工作期間,當(dāng)您的個(gè)人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓(xùn)結(jié)業(yè)、職業(yè)資格證、個(gè)人郵箱等)發(fā)生變更或需要補(bǔ)充時(shí),請及時(shí)告知公司行政人事部,以保證您的相關(guān)權(quán)益不受影響。

      請?jiān)诮拥奖就ㄖ鬁?zhǔn)時(shí)到公司報(bào)道,逾期未報(bào)道視為自動放棄本次工作機(jī)會。

      XXXXXXXX有限公司

      行政人事部

      年月日

    錄用通知 篇2

    ▁▁▁▁先生(小姐):

      經(jīng)我公司初步挑選,您的學(xué)識、經(jīng)歷給我們留下良好的印象,為了彼此進(jìn)一步的了解,現(xiàn)榮幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁時(shí)到公司參加面試。如您時(shí)間上不方便,請事先以電話與_____先生(小姐)聯(lián)系。 公司地址:臨汾市北外環(huán)冷庫鐵道口糧油批發(fā)市場 電 話:

      XXXX有限公司人力資源部

      年 月 日

    錄用通知 篇3

    Dear XXX :

      我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認(rèn)為您是我公司 XX部 XXX崗位 的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:

      一、 現(xiàn)金薪酬:

      您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為 稅前 RMB XX 萬元,由以下三個(gè)部分構(gòu)成:

      1、 月固定工資: X 萬元/月

      2、 年度服務(wù)獎金:年度結(jié)束后,公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎金

      3、 績效獎金:您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的 %作為年度績效獎金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于X倍月固定工資),年度績效獎金發(fā)放時(shí),將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動。

      關(guān)于年度服務(wù)獎及績效獎的特別說明:如您在 月 日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,15日前入職按全月計(jì)算,15日后入職按半月計(jì)算。

      二、長期激勵:

      在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您X萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,每年可行使20%。

      三、福利:

      根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:

      1、社會保險(xiǎn):為您提供國家規(guī)定的社會保險(xiǎn);

      2、通訊補(bǔ)助:公司為您提供XXX/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

      3、商業(yè)保險(xiǎn):公司為您提供最高保額XX萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額XX萬元的重大疾病保險(xiǎn)。

      4、車補(bǔ):享有車輛補(bǔ)助XXX元/月。

      5、帶薪假期:按照公司規(guī)定,當(dāng)您入職滿X年后,每年可享受X天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后,每年可享受X天的`帶薪假期;當(dāng)您入職滿X年后,每年可享受XX天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿X年后,每年可享受XX天的帶薪假期;

      除以上福利項(xiàng)目外,公司還會為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等,并資助員工的各項(xiàng)活動。XX公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職,并嚴(yán)格要求IPR保護(hù)及競業(yè)限制等)

      四、其他

      1、工作地點(diǎn):

      2、勞動合同期限: 年,其中試用期 個(gè)月。

      3、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日

      4、報(bào)到地點(diǎn):

      5、報(bào)到時(shí)請攜帶以下材料:

      a) 身份證

      b) 最高學(xué)歷證書原件

      c) 原單位離職證明

      d) 其他資歷、資格證書

      e) 寸相片 張

      f) 個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明

      如接受我公司的Offer,請回復(fù)郵件說明;如對Offer有任何疑問,也請盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-XXXXXXXX轉(zhuǎn)XXXX人力資源部XXX聯(lián)系。

      備注:此錄用Offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,如果您確認(rèn)此錄用Offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求,此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。

      真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為XX成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!

      此致!

      XX股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)

      年10月19日

    錄用通知 篇4

      王小燕小姐:

      非常感謝您對本公司公告征求人才一事的大力支持。您的學(xué)識、資歷給我們留下了深刻的印象。因名額有限,我們很遺憾地告知您未被錄用。但我們已經(jīng)將您的資料列入公司的人才儲備檔案,候有機(jī)會即當(dāng)優(yōu)先考慮。..... 王小燕小姐:

      非常感謝您對本公司公告征求人才一事的大力支持。您的學(xué)識、資歷給我們留下了深刻的印象。因先前那個(gè)職位的人又收回了辭職申請書,所以本崗位暫不招聘,對你造成的便,敬請見諒。但我們已經(jīng)將您的資料列入公司的人才儲備檔案,以候有機(jī)會即當(dāng)優(yōu)先考慮。.....

    錄用通知 篇5

      XXX您好!

      XXXXXXXX邀請您參加20xx屆XXXXX招聘面試環(huán)節(jié),面試開始時(shí)間:XX月2XX號下午XX:XX—XX:XX,面試地點(diǎn):XXXXXXXXXX會議室。請務(wù)必提前30分鐘到達(dá)指定地點(diǎn),以填寫相應(yīng)表格;向工作人員主動出示身份證、學(xué)生證原件;請攜帶成績單原件、英語考試合格證;配合現(xiàn)場工作人員的安排。謝謝!

      XXXXXXXXX招聘工作組

      二〇XX年XX月XX日

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