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    培訓(xùn)合同

    時間:2022-04-23 12:02:56 培訓(xùn)合同 我要投稿

    【精選】培訓(xùn)合同三篇

      隨著時間的推移,合同的用途越來越廣泛,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的培訓(xùn)合同3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    【精選】培訓(xùn)合同三篇

    培訓(xùn)合同 篇1

      “守合同重信用”是企業(yè)生存發(fā)展之本,是企業(yè)立于不敗之源,是開拓創(chuàng)新之基,也是##公司從成立至今一直堅持和奉行的準(zhǔn)則。作為山西醫(yī)藥流通領(lǐng)域的領(lǐng)先者,公司一直將品牌建設(shè)、信譽(yù)建設(shè)作為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的根本,通過規(guī)范的管理、著力打造規(guī)范經(jīng)營、誠信為先的品牌形象。獲得了業(yè)內(nèi)的認(rèn)可和尊重。

      一、堅持不懈地開展法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、宣傳培訓(xùn)工作。

      在工商行政管理部門的支持和指導(dǎo)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的重視和帶動下,公司一直堅持不懈地開展與企業(yè)相關(guān)的《合同法》《勞動合同法》等法律法規(guī)的學(xué)好、宣傳和培訓(xùn)工作。在全公司范圍內(nèi)形成了學(xué)好、用好《合同法》的局面。法務(wù)專員多次舉辦員工《合同法》培訓(xùn)班,公司領(lǐng)導(dǎo)在繁忙之中擠出時間,帶頭學(xué)習(xí),起到了很好的示范作用。此外,公司還經(jīng)常派出法務(wù)專員參加由法律權(quán)威機(jī)構(gòu)組織的合同法培訓(xùn),幫助他們進(jìn)一步強(qiáng)化對合同法規(guī)的掌握;在公司營造出了學(xué)習(xí)《合同法》、爭創(chuàng)重合同守信用企業(yè)的良好局面。

      二、加強(qiáng)合同管理的組織機(jī)構(gòu)建設(shè),確保合同管理工作的有效實施。

      機(jī)構(gòu)建設(shè)是創(chuàng)建“重合同守信用”企業(yè)的組織保證。XX年開始,公司設(shè)立了專門的法務(wù)專員崗,由取得職業(yè)資格的專業(yè)人員擔(dān)任。經(jīng)過三年多的法務(wù)建設(shè),搭建起了公司完善的合同管理制度,形成了以合同簽訂審批流程、授權(quán)委托制度、印章的使用、合同的擬定為架構(gòu)的合同管理體系。完善的組織架構(gòu)、明晰的職責(zé)分工為公司法務(wù)工作的發(fā)展奠定了堅實的組織保障。

      三、健全合同信用管理制度,完善公司合同管理體系。

      合同的管理和運(yùn)用是商業(yè)企業(yè)在日常的業(yè)務(wù)往來中最常用到的法務(wù)文本,因此,公司的法務(wù)建設(shè)以《##有限公司合同管理辦法實施細(xì)則》的制定為核心,于XX年6月制定的該細(xì)則分別就:合同的審批簽訂、合同的履行、合同的變更、解除、合同糾紛的處理、合同的日常管理、罰責(zé)作了明確的規(guī)定。

      依據(jù)《合同管理辦法實施細(xì)則》的規(guī)定,公司所有的經(jīng)濟(jì)合同,均需由公司合同管理部門參與洽談、起草,并報公司總經(jīng)理辦公會研究,最終,由總經(jīng)理審批簽訂,杜絕了在合同、信用工作中可能發(fā)生的職責(zé)不清,職權(quán)不明的問題。在合同商定過程中,公司合同管理部門和合同管理員做到嚴(yán)把法人資格關(guān)、個人身份關(guān)、合同條款關(guān)、履約能力關(guān)、資信等級關(guān)、擔(dān)保能力關(guān),嚴(yán)格按照公司的經(jīng)營范圍對外依法開展經(jīng)營活動,至今公司沒有發(fā)生一起合同、信用事故,做到了合同、信用管理工作“零失誤”。

      四、嚴(yán)格落實合同示范文本的使用,確保合同簽訂零風(fēng)險。

      針對不同的合同類型,公司編寫了常用的合同文本,目前已有:采購合同、市內(nèi)/市外醫(yī)院銷售合同、市內(nèi)/市外商業(yè)銷售合同、物流運(yùn)輸合同、上/下游客戶的質(zhì)量保證協(xié)議、器械采購合同、疫苗銷售合同等。完善的合同文本的運(yùn)用,結(jié)合簽訂審批流程、授權(quán)委托制度的推行,使得合同的簽訂及履行走上了規(guī)范化的軌道,極大地降低了公司的法律風(fēng)險。

      五、積極履行合同義務(wù),樹立企業(yè)重承諾、守信譽(yù)的良好形象。

      如何能真正成為一個守合同、重信用的企業(yè),有完善的組織架構(gòu)、規(guī)范的管理制度是基礎(chǔ),但更為重要的是企業(yè)自身對合同義務(wù)的積極履行。這是對合同最為莊重的承諾。

      公司領(lǐng)導(dǎo)將誠信作為立業(yè)之本,將合同的履行作為神圣的職責(zé)。自公司成立至今沒有發(fā)生過一起因為履約引發(fā)的合同糾紛。合同的積極履行,樹立了企業(yè)信守承諾、規(guī)范經(jīng)營的良好品牌形象,也為企業(yè)獲取了客戶的尊重,獲取了更多的資源和支持。

      在創(chuàng)建守合同重信用單位工作中,公司始終堅持圍繞“領(lǐng)導(dǎo)重視、分工協(xié)作,齊抓共管”的工作思路不動搖,始終堅持領(lǐng)導(dǎo)班子把守合同重信用作為頭等大事來抓不動搖,嚴(yán)格履行總經(jīng)理負(fù)總負(fù)責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)及中層經(jīng)理分工協(xié)作的工作準(zhǔn)則,在全公司上下形成了共創(chuàng)“守合同重信用”企業(yè)的生機(jī)勃勃的局面。目前,公司合同履約率達(dá)到了100%,良好的信譽(yù)得到了同行的一致認(rèn)可,XX年4月23日,公司獲得了中國醫(yī)藥商業(yè)協(xié)會頒發(fā)的“aa級企業(yè)信用等級證書”。在今后的工作中,我們將繼續(xù)緊抓合同管理不放松,將合同管理真正落到實處,使企業(yè)真正成長為法制社會的遵守者、維護(hù)者,為經(jīng)濟(jì)秩序的安全穩(wěn)定發(fā)揮企業(yè)的作用和力量。

    培訓(xùn)合同 篇2

      甲方:_________

      乙方:_________

      _________是信息產(chǎn)業(yè)部指定的唯一一家授權(quán)頒發(fā)國家級_________培訓(xùn)證書的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。_________是_________公司建設(shè)運(yùn)營的網(wǎng)上遠(yuǎn)程教育平臺。為了推動電子商務(wù)教育在中國的進(jìn)一步發(fā)展,甲乙雙方在公平、誠實、守信的基礎(chǔ)上,本著平等互利的原則訂立如下協(xié)議:

      一、甲方責(zé)任與義務(wù)

      1、甲方負(fù)責(zé)向乙方招收并考試合格的學(xué)生頒發(fā)_________培訓(xùn)證書。

      2、甲方向乙方頒發(fā)_________證書,乙方招生人數(shù)超過_________人,甲方向乙方頒發(fā)分校校牌。

      3、甲方負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理、證書發(fā)放,并對教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控;

      4、甲方享有_________冠名權(quán)和網(wǎng)校圖標(biāo)專有權(quán)。

      5、甲方提供證書防偽以及首期師資培訓(xùn)(培訓(xùn)費(fèi)用可享受八折優(yōu)惠)和長期的教學(xué)指導(dǎo)。

      6、乙方3個月內(nèi)招生人數(shù)達(dá)到_________人以上,甲方為乙方制作包含網(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上實驗、新用戶報名和新用戶管理內(nèi)容的授權(quán)網(wǎng)站鏡像。

      7、甲方為開拓當(dāng)?shù)厥袌觯蔀楫?dāng)?shù)嘏e辦專家教授講座、公開課等提供師資便利。

      8、甲方有權(quán)了解和檢查乙方的招生和教學(xué)情況,乙方應(yīng)提供相應(yīng)的便利。

      二、乙方責(zé)任與義務(wù)

      1、作為_________的授權(quán)單位,乙方必須是一個自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)實體,具有法人資格。

      2、乙方在該項目宣傳中必須使用_________的統(tǒng)一標(biāo)識(LOGO),保持全國統(tǒng)一的教學(xué)內(nèi)容及統(tǒng)一的辦學(xué)特色。

      3、乙方必須保證本協(xié)議生效后的三個月內(nèi)招生人數(shù)達(dá)到_________人以上,3個月后每月招生人數(shù)保證在_________人以上。

      4、乙方必須在每期學(xué)生畢業(yè)前一個月,將學(xué)生類型(公費(fèi)、自費(fèi)、學(xué)生)、人數(shù)、學(xué)員照片(1寸大頭像2張)、身份證復(fù)印件,學(xué)生需提供學(xué)生證復(fù)印件提供給甲方,以便甲方做好制證工作。

      5、乙方在校學(xué)生選修_________課程,乙方予以承認(rèn)其學(xué)分。

      6、乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的廣告宣傳、招生、教室、機(jī)房、教師勞務(wù)等一切費(fèi)用。

      7、乙方負(fù)責(zé)所招學(xué)生的作業(yè)、考試和教師輔導(dǎo)工作。乙方鏡像網(wǎng)站的新注冊用戶和新學(xué)生信息定時傳送到甲方。面授及上機(jī)培訓(xùn),保證不少于_________課時。

      8、乙方負(fù)責(zé)將甲方統(tǒng)一頒發(fā)的證書發(fā)至每一名考試合格者手中。

      9、嚴(yán)禁乙方以_________的名義從事任何與電子商務(wù)網(wǎng)上培訓(xùn)無關(guān)的.業(yè)務(wù)。

      三、費(fèi)用及支付

      1、乙方必須向甲方繳納授權(quán)費(fèi)_________元,保證金_________元。至協(xié)議有效期終止日,乙方完成承諾的招生人數(shù),甲方將退還保證金;如乙方未完成承諾的招生人數(shù),由此導(dǎo)致協(xié)議終止,該保證金甲方將不再退還乙方。

      2、每期學(xué)生開學(xué)前三天,乙方必須向甲方交納公費(fèi)/自費(fèi)每人_________元的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)費(fèi),學(xué)生每人_________元的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)費(fèi)。甲方在收到網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)費(fèi)后24小時內(nèi)為相應(yīng)學(xué)生開通網(wǎng)上學(xué)習(xí)帳號和密碼。

      3、乙方在本協(xié)議生效后可按以下收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)招收學(xué)員,并與甲方保持全國一致的培訓(xùn)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

      公費(fèi):每人每期_________(含書費(fèi))

      自費(fèi):每人每期_________(含書費(fèi))

      學(xué)生:每人每期_________元

      四、違約及賠償

      1、乙方如果一個季度未達(dá)到其承諾的招生人數(shù),甲方有權(quán)提出置疑,乙方必須給予答復(fù)并提出改進(jìn)方案。如下一個季度仍未達(dá)到其承諾的招生人數(shù),甲方有權(quán)終止合同并撤回認(rèn)證書及分校校牌等授權(quán)材料,撤回授權(quán)后,本合同自行終止。合同終止后乙方不得繼續(xù)使用甲方任何標(biāo)志或甲方授權(quán)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名義,甲方不承擔(dān)其任何責(zé)任。

      2、甲乙雙方任何一方違反保密條款,另一方有權(quán)中止合同,并要求賠償損失。

      3、甲乙雙方任何一方直接或間接違反本協(xié)議的任何條款在違約事實發(fā)生以后,經(jīng)守約方合理及客觀的判斷該違約事實已造成守約方無法再繼續(xù)履行其在本協(xié)議中相應(yīng)的義務(wù),則守約方有權(quán)以書面的形式通知違約方,并有權(quán)暫時中止其在本協(xié)議中的相應(yīng)義務(wù),直至違約方停止其違約行為。如造成守約方經(jīng)濟(jì)損失,守約方有權(quán)向違約方提出賠償要求。

      五、乙方優(yōu)先成為甲方與重點(diǎn)高校合作項目代理點(diǎn)。

      六、未經(jīng)另一方事先書面同意,任何一方不得轉(zhuǎn)讓其在本協(xié)議中的任何權(quán)利和義務(wù)。

      七、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可于任何時候以書面協(xié)議的形式修改或提前終止本協(xié)議。本協(xié)議的提前終止,不應(yīng)影響雙方于本協(xié)議提前終止日之前根據(jù)本協(xié)議已產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。

      八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年,經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商確定,以附件的形式加入本協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。

      甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

      經(jīng)辦人(簽字):_________ 經(jīng)辦人(簽字):_________

      地址:_________ 地址:_________

      聯(lián)系電話:_________ 聯(lián)系電話:_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

    培訓(xùn)合同 篇3

      編號:

      甲方:

      乙方:

      為了幫助乙方學(xué)習(xí)專業(yè)銷售技能,并獲得推薦的工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下培訓(xùn)協(xié)議:

      一、乙方自愿到甲方學(xué)習(xí),并愿意遵守相關(guān)的管理規(guī)章制度;

      二、乙方培訓(xùn)期間必須嚴(yán)格按照教學(xué)要求學(xué)完全部課時并參加實踐活動,經(jīng)考核合格方予以結(jié)業(yè)并發(fā)給相應(yīng)的證書及100%安排就業(yè);

      三、學(xué)員結(jié)業(yè)必須在甲方簽約的企業(yè)中選擇就業(yè)單位,并與其簽訂相應(yīng)的勞動合同,同時必須保證工作一定的期限(一般為一年);

      四、學(xué)員入學(xué)時需交納書籍資料費(fèi)元,檔案管理費(fèi)元,住宿費(fèi)用元,共計元;

      五、由于本培訓(xùn)中心實行免學(xué)費(fèi)培訓(xùn),學(xué)員報名時必須交納培訓(xùn)就業(yè)保證金 元;

      六、學(xué)員學(xué)費(fèi)元由企業(yè)代墊交納,學(xué)員同意在企業(yè)工作后的所得收入里扣除;

      七、學(xué)員結(jié)業(yè)后如果不服從推薦分配到我們簽約企業(yè)工作或者自行尋找工作被視為違約,必須補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用 元且不退還保證金元;

      八、如學(xué)員中途退學(xué),將補(bǔ)交相應(yīng)的學(xué)費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為元/天;其他已收取費(fèi)用概不退還;

      九、學(xué)員在校期間請遵守各項管理制度,如違章違規(guī)發(fā)生安全責(zé)任事故由學(xué)員自行負(fù)責(zé);

      十、利益保障

      1、如果學(xué)員在規(guī)定時間內(nèi)沒有按照標(biāo)準(zhǔn)考核合格并被企業(yè)錄用,學(xué)員可以免學(xué)費(fèi)在下一班繼續(xù)學(xué)習(xí),直到培訓(xùn)考核合格被企業(yè)錄用為止;

      2、學(xué)員在培訓(xùn)及實習(xí)期間參與業(yè)務(wù)實踐產(chǎn)生業(yè)績的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將給予適當(dāng)?shù)莫剟睿?/p>

      3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學(xué)金;

      4、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將協(xié)助學(xué)員與企業(yè)簽訂勞動合同,并保證學(xué)員獲得一定的收入保障;

      5、學(xué)員在企業(yè)工作的前三個月內(nèi)原則上不能更換工作單位,以后想換工作單位的,將由我們培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)免費(fèi)協(xié)調(diào)安排到其他簽約企業(yè)。

      十一、保證金相關(guān)規(guī)定

      1、由于學(xué)員學(xué)費(fèi)由企業(yè)墊付,培訓(xùn)中心保證學(xué)員100% 就業(yè),學(xué)員在入學(xué)時必須交納就業(yè)保證金元;

      2、學(xué)員完成全部培訓(xùn)項目,經(jīng)過考核合格結(jié)業(yè),并順利被簽約企業(yè)錄用,且在一個月內(nèi)表現(xiàn)良好,沒有違規(guī)違紀(jì)行為的,培訓(xùn)中心將全額退還保證金;

      3、學(xué)員出現(xiàn)以下情況,將不予退還保證金:

      a、由于自身原因中途退學(xué)的;

      b、由于嚴(yán)重違反培訓(xùn)中心紀(jì)律被開除的;

      c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的;

      d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的;

      e、在簽約企業(yè)工作一月內(nèi)有違規(guī)違紀(jì)行為的;

      十二、培訓(xùn)中心為學(xué)員提供以下超值服務(wù):

      1、學(xué)員在企業(yè)工作滿三個月將獲得免費(fèi)進(jìn)修的機(jī)會;

      2、學(xué)員將獲得免費(fèi)或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會的機(jī)會;

      3、學(xué)員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務(wù)糾紛,可以報告培訓(xùn)中心出面協(xié)調(diào)解決;

      4、學(xué)員進(jìn)入中心的人才庫并進(jìn)入網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫,接受后續(xù)的長期跟蹤服務(wù);

      5、表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將納入中心的獵頭服務(wù),由中心負(fù)責(zé)安排獲得更好發(fā)展空間的工作職位;

      十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜另行協(xié)商解決。

      甲方(蓋章):乙方(蓋章):

      代表人(簽字):代表人(簽字):

      年月日年月日

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