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    公司普通員工離職申請書

    時間:2025-06-10 08:12:14 辭職申請書 我要投稿

    公司普通員工離職申請書

      在社會不斷進步的今天,申請書與我們的生活息息相關,我們在寫申請書的時候需要注意問題。那么相關的申請書到底怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的公司普通員工離職申請書,歡迎大家分享。

    公司普通員工離職申請書

    公司普通員工離職申請書1

    尊敬的領導:

      您好!

      很遺憾我在這個時候向公司提出辭職申請。

      去的盡管去了,來的盡管來著;去來的中間,又怎樣地匆匆呢?我到車間安檢旅檢已經工作了x年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在安檢,我學會了忍讓的面對事物,細致的剖析人生。離開安檢非我所愿,這里有我的老師和最要好的同學,更有對我無微不至關懷的同事。

      但,嚴重的超時、超負荷運轉讓我的身體無法承受,現已多處存在多處病患。“同工不同酬”的單位體制,讓我對自己將來的發展前景堪憂,更對法律對單位的作用產生了質疑,員工的正當權益得不到保障,也無人保障的'局面,讓我等空嗟嘆的時候,更多的只是無奈。走出校園步入社會,面對日益高漲的物價而收入卻不漲的情況,讓我難以維系將來的生活。單位部分管理員素質過低,粗暴管理、臟話管理讓我的心理無法承受。

      我真心的感謝單位領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過車間的一員,我確信在車間的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

      祝公司業務蒸蒸日上,取得更大的成功!

      離職申請人:

    20xx年xx月xx日

    公司普通員工離職申請書2

    尊敬的:

      您好!首先感激您在百忙之中抽出時間來閱讀我的辭職報告。從畢業到鼎峰工作此刻已經二年了,在這二年里這個溫馨的大家庭里,我成長了許多,讓我有家的歸屬感,雖然工作上我不愛說話,可是已經把那里當成了一個家,更何況無論是專業技能還是為人處事方面都讓我受益頗深,感激公司領導和同事長期對我的栽培、關心、支持和幫忙,真的很多謝你們,感激叔叔阿姨這么久給我們一個溫馨的家庭保障,他們辛苦了。

      天下無不散之筵席,經過深思熟慮,我決定辭去在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間研究之后才做出的決定。相信在我目前的這個職位上,公司會找到更好的人能夠做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后必須會批準我的申請。

      目前,我覺得自我在工作上有些力不從心,不能全心全意投入工作,缺乏剛進公司時對這個行業的熱情以及學習的興趣。如果再這樣混下去,是在拖公司的后腿,也是在浪費自我的時間,對公司、對自我都是一種很不負職責的'做法,對不起關心和指導我的他們;再則家里剛買了房子需要承擔職責……所以我決心離開,我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便,對此我深表抱歉,相信公司能夠找到比我更適宜的員工來接替我的工作。

      在公司這段時間里,我學到很多也得到了很多,這些寶貴的經歷和經驗都會伴隨我終身,那里的同事們也都對我很好,大家相處很融洽。十分感激您在這段時間里對我的教導和照顧,同時我也很感激大家在工作上給予我莫大的幫忙和信任,在公司的這段經歷于我而言十分珍貴。將來無論什么時候,我都會為自我以往是公司的一員而感到榮幸,我確信在公司的這段工作經歷將是我整個人生中相當重要的一部分。

      再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,我會努力做好辭職前的各項工作,同時我也期望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以研究并批準。

      最終,真心地祝您,和公司全體同事身體健康、工作順利!也祝公司業績常青,欣欣向榮,不斷壯大!

      辭職人:

    20xx年xx月xx日

    公司普通員工離職申請書3

    尊敬的領導:

      您好!

      由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請,敬請批準。

      在工作一年多的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝提供給我這個良好的平臺,這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。

      在這里,特別感謝各位領導在過去的`工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝,等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

      望批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

      祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

      申請人:

    20xx年xx月x日

    公司普通員工離職申請書4

    尊敬的領導:

      您好!

      作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

      我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的`感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

      但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在_。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

      而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

      申請人:

    20xx年xx月x日

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