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    出納崗位職責的工作標準

    時間:2023-06-21 16:43:36 崗位職責 我要投稿

    出納崗位職責的工作標準

      在社會發展不斷提速的今天,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的出納崗位職責的工作標準,歡迎大家分享。

    出納崗位職責的工作標準

    出納崗位職責的工作標準1

      1、負責日常項現金、網銀的收款工作,跟進業務收款進度,辦理與銀行之間的所有有關業務;

      2、及時登記收款日記賬,協助總公司財務清理和統計所負責范圍內的每日、每月單據,定期編制各種統計報表、財務資料等;

      3、負責發票、收據領用和保管工作,能獨立完成各種收費票據的開票工作。

      4、負責收集和審核原始憑證、保證報銷手續及原始單據的合法性、準確性;

      5、熟悉所管物業業態,以及各種收費的`收費標準和計算方式。及時無誤對各種收費進行統計和核對對賬。

    出納崗位職責的工作標準2

      1、負責門店資金和營業款保管核對,監督門店公司規定走完收款流程;

      2、定期對門店的倉庫物資進行盤對核對,確保實際庫存和系統數量一致;

      3、按照公司要求定期出具門店當期的.損益報表,并進行分析;

      4、統計、打印、呈交、登記、保管各類報表和報告;

      5、協助上級開展與財務部內部的溝通與協調工作;

      6、員工入離職資料的收集;

      7、月末員工考勤和薪資福利表格的制作工作;

      8、完成上級交辦的其他工作。

    出納崗位職責的工作標準3

      1、日常負責集團相關公司網銀付款錄入,包括對公付款,對私付款及公司間劃款,外幣付款,確保付款的準確性和及時性性。負責銀行票據保管,銀行單證及電子票據的開具,日常收付款和第三方支付系統的維護

      2、負責各公司的`銀行開戶,銷戶,網銀維護及信息更新等日常管理。維護日銀行余額表,銀行對賬單及回單的打印和整理。

      3、每月進項發票勾選認證,協助會計完成對稅,報稅事宜

      4、在滿足內部控制要求前提下,不斷尋求更佳的資金支付、賬戶開立、日常運維方案,提高運作效率。

      5、準備融資材料,申請用印,接收和寄送融資憑證和文本,安排金融機構往來活動安排。

    出納崗位職責的工作標準4

      本公司出納人員在總經理直接領導下工作,并以其負責、其崗位職責如下:

      一、認真做好貨幣資金的收、付和結算工作,圓滿完成出納工作任務。

      二、負責保管庫存現金和有價證券,嚴格按《現金管理條例》的具規定收支使用現金。

      三、負責管理銀行存款和其他貨幣資金,嚴格遵守結算紀律,按銀行規定辦理轉帳結算業務。

      四、設置現金日記帳,按照經濟業務發貨的.順序,逐日逐筆登記入帳,做到日清月結,帳款相符,不以白條抵庫,不得保存帳外資金。發現帳款不符時,要查明原因,長款不得私自取走,短款要如實賠償。

      五、設置銀行存款日記帳,按照經濟業務發生的順序逐日逐筆登記入帳,做到日清月結,掌握存款情況,杜絕空頭支票發生,月終與銀行逐筆對帳,如有不符,應查明是否有未達帳項,并編制余額調節表。

      六、認真審核收付款原始憑證,據實辦理收付款業務,負責到銀行辦理電費、電話費、稅款、匯票等結算業務。對上面三個代扣戶存款,應按月核對,發現長短款,應及時正確處理。

      七、妥善保管和按規定使用有關印章,保證貨幣資金的安全。

      八、加強對空白支票的管理,凡領取空白支票,必須經領導批準,并做好領用和注銷登記手續,支票作廢,應加蓋作廢戳記。如發生支票、發票遺失,應立即向領導匯報,并負責按銀行規定辦理掛失。如果未及時申報,產生的后果應由本人負責。

      九、所有收支憑證都必須經總經理審查簽字后,方能交會計做帳。

      十、積極做好領導交辦的其他出納工作。

    出納崗位職責的工作標準5

      1、正確、完整、及時的`填制憑證,登記現金、銀行存款日記帳和其他相關臺賬記錄;

      2、日常購買發票、領用、開具發票及核銷發票,按照部門匯總開具發票明細表;

      3、保證現金、空白票據、有價證券和有關印章的安全和完整; 4、負責辦理現金收款和銀行網銀結算業務;

      5、負責收款賬務處理、付款賬務處理及其他非主業費用的付款賬務處理;

      6、打印收款及付款憑證并定期裝訂憑證;

      7、協助其他同事完成其他日常工作及部門經理安排的其他工作

    出納崗位職責的工作標準6

      1、參與內部經營承包責任制的審查核定工作。

      2、組織財會人員的業務培訓、業務考核、會計職稱評定管理工作。

      3、負責審查對外提供的.財務會計資料。

      4、加強思想政治工作,促使全科人員協調配合,同心協力搞好計財處的各項工作。

      5、承辦領導交辦的其他工作。

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