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    銷售公司業務員崗位職責

    時間:2023-02-15 15:33:34 崗位職責 我要投稿

    銷售公司業務員崗位職責4篇

      在我們平凡的日常里,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的銷售公司業務員崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

    銷售公司業務員崗位職責4篇

    銷售公司業務員崗位職責1

      1、認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,努力提高自身營銷業務水平,產品知識水平,道德修養水平。

      2、掌握所屬轄區的市場動態和發展趨勢,根據市場變化規律,提出具體的區域營銷計劃方案,以及個人的營銷工作計劃和細則。

      3、擴大所轄地區的銷售網絡,熟悉本區域的市場特點、營銷特點,與本區域大客戶建立長期穩定的合作關系。積極完成本區域規定或承諾的信息量、銷售量指標。

      4、做好本區域的市場調查與分析預測工作,開發新客戶,為客戶提供主動,熱情、滿意、周到的`服務。

      5、負責與客戶簽定銷售合同,督促合同正常履行,并催討所欠應付銷售款項。

      6、對客戶在銷售和使用過程中出現的問題須辦理的有關手續,幫助或聯系有關部門妥善解決問題。

      7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、新產品開發等提出參考意見。

      8、填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。做好銷售費用支出控制。

      9、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,杜絕經濟犯罪。

      10、完成銷售經理臨時交辦的其他任務。

    銷售公司業務員崗位職責2

      1、認真貫徹執行集團總公司銷售管理規定和實施細則,努力提高自身營銷業務水平,產品知識水平,道德修養水平。

      2、掌握所屬轄區的市場動態和發展趨勢,根據市場變化規律,提出具體的區域營銷計劃方案,以及個人的營銷工作流程和細則。

      3、擴大所轄地區的'銷售網絡,熟悉本區域的市場特點、營銷特點,與本區域大客戶建立長期穩定的合作關系。積極完成本區域規定或承諾的信息量、銷售量指標。

      4、做好本區域的市場調查與分析預測工作,開發新客戶,為客戶提供主動,熱情'滿意'周到的服務。

      5、負責與客戶簽定銷售合同,督促合同正常履行,并催討所欠應手銷售款項。

      6、對客戶在銷售和使用過程中出現的問題須辦理的有關手續,幫助或聯系有關部門妥善解決問題。

      7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、產品改進、新產品開發等提出參考意見。

      8、填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。做好銷售費用支出控制。

      9、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,杜絕經濟犯罪。

      10、完成銷售經理臨時交辦的其他任務。

    銷售公司業務員崗位職責3

      1、新客戶開發(電話或拜訪);

      2、老客戶或潛在客戶回訪、跟蹤;

      3、整理客戶清單,建立自己的A/B類客戶表;

      4、針對A/B類客戶表,分析客戶需求,列出對每一個客戶的.進攻方略并執行之;

      5、商務談判,合同簽訂;

      6、監督產品的品質與服務的狀況,為客戶把關;

    銷售公司業務員崗位職責4

      1、在營銷部經理的直接領導下,負責指定區域渠道銷售。

      2、認真執行公司的各項規章制度。

      3、每天按時完成拜訪經銷商數量,同一城市拜訪經銷商4---6家。

      4、外出拜訪客戶要做到:“儀表大方、服飾得體、舉止文明”。

      5、和客戶交流要做到:“禮在先、贊在前、喜在眉、笑在臉”。

      6、拜訪客戶必須帶齊所需的資料如:產品宣傳冊、個人名片、樣品、營業執照以及相關公司證書的復印件等。

      7、必須熟記產品銷售政策和價格體系,準確報出給經銷商的價格。

      8、必須熟練掌握產品的性能、規格、特性、用途等相關的產品知識。

      9、每月28前上交,下月《經銷商開發計劃書》,經營銷部經理批準后認真執行。

      10、準時參加周、月例會,會上積極分析市場動態和經銷商需求,相互分享營銷經驗。

      11、根據掌握的市場信息和經銷商反饋情況,每月25日上報《市場與經銷商需求動態的分析報告》,為領導制定營銷策略提供準確的`資料。

      12、努力完成營銷部經理下達的月銷售額(量)指標任務。

      13、每年12月下旬,本著“支持/服務/監管/指導”的方針,根據區域年銷售指標分解任務,制定本區域渠道開發、選擇、管理具體方案,經營銷部經理批準后嚴格執行。

      14、出現客戶對產品(經銷商)投訴,要在第一時間與客戶進行溝通,必須在3個工作日解決問題。

      15、認真做好本區域的經銷商關系維護工作,提升經銷商對公司的忠誠度。

      16、定期組織安排經銷商到公司考察、交流等活動,建立經銷商對公司的依賴感。

      17、制定省級大經銷商開發方案,完成1——3個大經銷商開發目標。

      18、嚴格審核經銷商的資格,定期做好經銷商的考評、篩選、淘汰和更新工作。

      19、做好到外地出差前的準備工作,填寫出差審批表、辦理借款手續、準備必備資料。

      20、積極宣傳公司的產品,不斷提升公司產品品牌在用戶中的形象。

      21、嚴格執行合同簽訂規定,及時與經銷商簽訂供貨合同。

      22、嚴格執行公司銷售回款的規定,完成銷售回款任務。

      23、做好經銷商產品培訓,售前、售后服務和技術支持。

      24、協助經銷商做好使用企業招標工作,達到互營目的。

      25、跟蹤市場部物流專員,及時將貨物發往(運送)到經銷商指定地點。

      26、認真收集用戶資料,做好客戶檔案的歸檔。

      27、每天認真填寫《行銷日志》,積累營銷經驗。

      28、努力完成領導交辦的其它工作。

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