策略主管崗位職責(zé)

時間：2023-02-01 12:20:57 崗位職責(zé) 我要投稿

策略主管崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家收集的策略主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

策略主管崗位職責(zé)

策略主管崗位職責(zé)1

　　1、南京市房地產(chǎn)信息及政策法規(guī)的`資料收集與市場調(diào)研工作,每月提交動態(tài)報告;

　　2、參與對相關(guān)競爭企業(yè)及樓盤的市場調(diào)研分析,及相關(guān)樓盤的巡訪工作;

　　3、參與項目的前期市場調(diào)研和市場論證工作;

　　4、編制向集團上報市場分析報告;

　　5、每月不少于半天在售樓處實地工作

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作;

策略主管崗位職責(zé)2

　　策略采購主管蘇泊爾集團蘇泊爾集團有限公司,supor,蘇泊爾,蘇泊爾集團,蘇泊爾供應(yīng)鏈,采購,買手

　　崗位職責(zé):

　　1.負責(zé)與衛(wèi)浴產(chǎn)品尋源開發(fā),供應(yīng)商采購合同談判;按公司需求,持續(xù)開發(fā)新的供應(yīng)商,以滿足公司銷售需求,降低采購成本。

　　2.負責(zé)對銷售訂單進行風(fēng)險評估,并進行采購;

　　3.負責(zé)及時更新、判斷臺賬準(zhǔn)確性、erp相關(guān)訂單、開票等審核;

　　4.負責(zé)月度生產(chǎn)計劃,物流管理計劃,控制庫存,呆滯物料管理,優(yōu)化管理流程;

　　5.負責(zé)安排落實售后服務(wù),降低客服投訴率;

　　6.負責(zé)與公司各個部門的'溝通、協(xié)調(diào)工作

　　7.協(xié)助供應(yīng)鏈總監(jiān)建立并優(yōu)化公司現(xiàn)有采購流程制度。

　　任職要求:

　　1.男,專科(含)以上學(xué)歷,略懂財務(wù)知識、熟悉erp操作者優(yōu)先;

　　2.1-5年以上衛(wèi)浴行業(yè)采購工作經(jīng)驗,有衛(wèi)浴行業(yè)產(chǎn)品oem采購管理工作優(yōu)先;

　　3.對數(shù)據(jù)有敏感度,細致、沉穩(wěn),有邏輯分析能力,對運營管理有較深的認識;有較強的流程管理能力;

　　4.良好的職業(yè)道德素質(zhì)、較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　5.有一定的供應(yīng)商,熟悉衛(wèi)浴行業(yè)產(chǎn)品國家標(biāo)準(zhǔn),對衛(wèi)浴行業(yè)國內(nèi)生產(chǎn)基地必需熟悉了解。

策略主管崗位職責(zé)3

　　電動車整車控制策略開發(fā)主管阿爾特汽車技術(shù)股份有限公司阿爾特汽車技術(shù)股份有限公司,阿爾特,阿爾特汽車,阿爾特崗位職責(zé):

　　1. 負責(zé)整車控制系統(tǒng)需求分析及方案制定

　　2. 負責(zé)整車控制策略模型架構(gòu)設(shè)計及控制策略模型開發(fā);

　　3. 負責(zé)整車控制策略臺架及整車調(diào)試及控制功能確認;

　　4. 負責(zé)整車控制策略優(yōu)化;

　　崗位要求:

　　1. 要求汽車工程、電氣(電子)工程、自動控制、機電一體化或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2. 2年及以上ev或hev 整車控制策略開發(fā)工作經(jīng)驗;

　　3. 熟悉電控系統(tǒng)v模式開發(fā)流程及汽車產(chǎn)品開發(fā)流程;

　　4.了解iso26262安全標(biāo)準(zhǔn);

　　5. 熟悉can總線技術(shù);

　　6. 熟悉自動代碼生成、代碼集成、集成調(diào)試和整車標(biāo)定工作。

策略主管崗位職責(zé)4

　　職位描述:

　　崗位說明:

　　1. 與業(yè)務(wù)開發(fā)團隊確定項目機會和準(zhǔn)備相關(guān)匯報材料

　　2. 協(xié)助項目負責(zé)人管理客戶期望和整體項目交付

　　3. 報告和聯(lián)絡(luò)客戶,發(fā)展客戶關(guān)系

　　4. 基于項目范圍和進度與內(nèi)部團隊進行協(xié)調(diào)

　　5. 作為項目關(guān)鍵的成員與項目團隊進行合作

　　招聘要求:

　　1. 2年以上廣告行業(yè)客戶執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗

　　2. 具備獨立操作項目執(zhí)行細項的能力

　　3. 踏實嚴謹、注重細節(jié)、協(xié)調(diào)組織能力強

　　4. 開朗活潑、優(yōu)秀的人際交往和溝通能力

　　5. 主觀能動性強,有較好的.學(xué)習(xí)能力

　　6. 團隊協(xié)作性強,能在一定壓力下工作,可以接受短途差旅

　　7. 出色使用ms office,包括excel、word和powerpoint

策略主管崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1. 全行業(yè)/競爭對手/客戶等數(shù)據(jù)收集管理,輸出市場分析報告;

　　2. 市場洞察分析,客戶群分析,友商分析,競情分析,制定營銷策略及營銷策劃,并結(jié)合數(shù)據(jù)定期復(fù)盤,對銷售策略進行調(diào)整;

　　3. 跟蹤客戶的'業(yè)務(wù)需求,識別重點行業(yè)和重點客戶,進行業(yè)務(wù)規(guī)劃及銷售策略的制定;

　　4. 全新市場及新領(lǐng)域市場挖掘,行業(yè)整合分析,為公司提供新市場開拓提供依據(jù)。

　　崗位要求:

　　1. 本科以上學(xué)歷;

　　2. 有5年以上通信、市場、營銷相關(guān)海外工作經(jīng)驗;

　　3. 具備熟練的英文寫作、翻譯以及英語口語能力;

　　4. 樂于與人溝通,有團隊精神;做事耐心細致,有責(zé)任感。

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