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    員工會議發(fā)言稿

    時間:2022-06-28 11:21:00 發(fā)言稿 我要投稿

    員工會議發(fā)言稿模板

      隨著社會一步步向前發(fā)展,越來越多人會去使用發(fā)言稿,好的發(fā)言稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。那么,怎么去寫發(fā)言稿呢?下面是小編整理的員工會議發(fā)言稿模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    員工會議發(fā)言稿模板

    各位領導、各位同事:

      大家早上好!今天我發(fā)言的題目是《用心耕耘·無悔青春》。首先,很高興州分行黨委給我們大學生提供了一個暢談工作經(jīng)歷和人生成長的平臺,同時,也感謝行領導對于我們大學生的重視和關愛。

      自20xx年8月加入郵儲銀行這個大家庭已有800多個日日夜夜,我常思考一個問題:作為一名員工,我該做什么、該怎么做才能實現(xiàn)自己的人生價值?這個問題現(xiàn)在沒有答案,因為答案留給將來,用自己的實際行動來回答,用自己的人生來書寫。雖然沒有答案但我逐漸悟出一個道理:作為一名年輕員工擁有最寶貴的資源就是年輕,有成長進步的機會,有廣闊的事業(yè)空間。但是最容易失去的也是年輕,如果不能充分把握年輕優(yōu)勢,搶抓機遇,那么未來發(fā)展的各種可能都將成為泡影。因此,結合我自己的工作實踐和所思所想,提煉出個人以認為有價值的四個用心與大家作一交流,希望能有所共勉。

      用心服務

      “用心服務”這四個字對我們來說一定是再熟悉不過了?稍鯓影堰@四個字切實地體現(xiàn)到我們的工作當中,體現(xiàn)到我們的行動之上呢?記得我剛來郵儲銀行的時候,行領導語重心長地要我在工作之中做個“用心服務”的好員工,在營業(yè)部要為儲戶服務,在支撐部門要為業(yè)務部門服務,各個部門要相互服務,不管是在哪個崗位工作只

      要“用心服務”就會產(chǎn)生1+1>2的效應,支行的各項業(yè)務才能取得長足的發(fā)展。那時對于初入行的我還不能理解“用心服務”的深層含義,在我看來服務就只是急客戶之所急,想客戶之所想,為客戶提供滿意的服務。但是經(jīng)過這兩年的工作讓我越來越體會到“用心服務”的深層含義,讓我認識到即使每個人都做到了淺層次的“用心服務”想要搶占市場份額取得業(yè)務發(fā)展也是很困難的。古人云:“尺有所短,寸有所長”。個人的力量再強大也是有局限的',真正形成核心競爭力的不是個別人,而是整個團隊相互“服務”的能力。近年來,提出頻次越來越多的“交叉引薦”也是體現(xiàn)出了相互服務的理念,擯棄了以前個人自掃門前雪的觀念。我想,想要業(yè)務發(fā)展在做到淺層次的“用心服務”外,我們更要將其他同事、其他部門做為客戶去“用心服務”,只有各部門通力合作才能將大家擰成一股繩、博盡一份力、狠下一條心得去共同創(chuàng)造好的業(yè)績。

      用心學習

      企業(yè)的飛速發(fā)展,業(yè)務的更新變化,無時不刻在催促我快速成長。這兩年來讓我認識到青年人不一定非要成功,但一定要追求;不一定非要成熟,但一定要肯學習。如今銀行業(yè)競爭越來越激烈,作為員工只有在發(fā)展中樂于學習、勤于學習才能緊隨企業(yè)發(fā)展的步伐。在郵儲成長的兩年來,我參加過各種業(yè)務培訓,每一次都讓我受益匪淺,但是讓我印象最深、收益最多還是參加職業(yè)道德競賽強化培訓的經(jīng)歷。20xx年4月作為州分行代表我與其他地州的8名同事參加了職業(yè)道德競賽強化培訓。記得那時我還是剛入行不久的新員工,當時的我對儲蓄業(yè)務略懂皮毛,對信貸和公司業(yè)務還一竅不通。強化培訓的內(nèi)容卻囊括了所有的業(yè)務,節(jié)奏緊湊,同來參

      加培訓的同事們又大部分是多年從事業(yè)務的老員工,這對我來說又增加了一道無形的壓力。由于代表著巴州分行參賽,我憑著年輕人的一股拼勁,別人早上9點起我就8點起,別人晚上11點睡我12點睡。當然,所有的付出都會有回報,當我和同事們代表區(qū)分行站在總行的決賽現(xiàn)場時一種自豪感油然而生。那一次培訓也讓我從一個對業(yè)務懵懵懂懂的新員工蛻變?yōu)榱私飧黜棙I(yè)務制度的全面型員工。正是那一次培訓讓我認識到了企業(yè)快速發(fā)展過程中員工素質的飛速成長,我也一直堅信那一次培訓會為我的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。

      用心負責

      所謂用心負責就是工作當中要有責任心。責任是我們應該具備的最基本而又是最重要的素質。首先,責任心是做好本職工作的前提。有一句話說得好,“在本位,盡本分”,這應該是每個人對自己工作最基本的要求。例如,客戶打來電話咨詢業(yè)務,如果因自己對業(yè)務不熟悉而回答“不清楚、不知道”,或因為問題過于簡單而表現(xiàn)出不耐煩的態(tài)度,這就是缺乏責任心的重要表現(xiàn),要想把工作做好,提高責任心是至關重要的。如果我們在這位客戶咨詢簡單的業(yè)務問題而沒有購買的意向時能給客戶更多的建議,客戶可能反而會因為我們的超值服務而購買產(chǎn)品。因此,走上工作崗位我們每個人的責任心牽連著企業(yè)的和諧發(fā)展,關系到企業(yè)的社會形象,每個人的責任心都是推動企業(yè)發(fā)展前進的巨大動力。其次,責任心是強化執(zhí)行力的秘密武器。我們每一個部門,每一個崗位都是相互關聯(lián)、相輔相承的,如果團隊中每個人都是極其富有責任心的,那么每個崗位的工作必然能做到讓自己滿意、同事滿意、領導滿意、群眾滿意,團隊的執(zhí)行力、工作水平、工作質量就會不斷地得到飛躍,從而使企業(yè)的執(zhí)行力得到強化。

      用心感恩

      感恩是做人之本。感恩不僅僅是一種情感,一種生活態(tài)度,更是一種人生境界。我們應該常懷一顆感恩之心對待周遭所有事物,感恩家人對我們的支持,感恩朋友對我們的幫助。我們常說,機遇是留給有準備的人的。但我認為,如果你是一個有準備的人,你更應該感謝給你機遇的人。只有遇上給你機遇的人,才能更好地實現(xiàn)理想和抱負。今天,我們這群年輕人有幸在郵儲銀行這個集體里,擁有這么好的成長環(huán)境,是我們?nèi)松凶畲蟮臋C遇。郵儲銀行這艘船,承載著我們的希望,定會帶我們駛向成功的彼岸!暗嗡鳎咳鄨蟆保胂肫髽I(yè)在我成長進步過程中寄予的厚望、給予的幫助,我只有化知恩之情為報恩之行,以一顆感恩的心,成就自己的事業(yè),不負企業(yè)的培養(yǎng)。

      以上幾點很粗糙的見解,準備得不太充分,歸納得也不夠好,但每一個字都是我的真實表達。做為一個普通員工我沒有很輝煌的過去,也談不上有多么突出的業(yè)績。虛心學習、經(jīng)受磨練、增長見識是我的工作的原始動力,發(fā)揮所長、展示自我、實現(xiàn)價值是我的人生的奮斗目標。我們要走過的人生道路還很長,面對的未來也充滿光明,在今后的日子里,我將繼續(xù)秉承“進步與您同步”的精神,走好人生的每一步,無悔于火熱的青春。

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