安全經(jīng)營工作方案

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安全經(jīng)營工作方案（精選5篇）

　　工作方案是對項目進行周密的思考、預(yù)想。當(dāng)一個項目被提出時，領(lǐng)導(dǎo)通常需要多份工作方案以便參考，是不是無從下筆、沒有頭緒？以下是小編精心整理的安全經(jīng)營工作方案（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

安全經(jīng)營工作方案（精選5篇）

　　安全經(jīng)營工作方案1

　　為了保障我市娛樂場所平穩(wěn)、健康的發(fā)展，為了保障娛樂場所財產(chǎn)安全，防范安全事故發(fā)生；為了兼管各部門的利益、調(diào)動經(jīng)營積極性，實現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利有機統(tǒng)一；制定本安全工作方案。

　　一、總體責(zé)任指標(biāo)

　　1、深入貫徹落實有關(guān)安全經(jīng)營的規(guī)章、制度，嚴(yán)格執(zhí)行市政府關(guān)于安全經(jīng)營工作的有關(guān)規(guī)定，確保政令暢通。

　　2、將安全經(jīng)營工作納入重要議事日程，落實一崗雙責(zé)，安全經(jīng)營第一責(zé)任人或委托其他人員定期召開會議，分析公司安全經(jīng)營形勢，研究制定防范措施，積極支持安全經(jīng)營所需資金，并鼓勵和支持安全經(jīng)營科學(xué)研究和開發(fā)。

　　3、建立和完善安全經(jīng)營責(zé)任制和安全事故行政責(zé)任追究制，將安全經(jīng)營工作指標(biāo)和事故控制指標(biāo)層層分解，并逐級簽訂責(zé)任書。

　　4、嚴(yán)格落實我公司重特大事故應(yīng)急處理預(yù)案，并制定和完善公司重特大安全事故處理應(yīng)急預(yù)案，建立應(yīng)急救援隊伍，并定期演練。

　　5、加強安全經(jīng)營管理機構(gòu)建設(shè)和隊伍建設(shè)。按照公司章程的要求，健全公司安全經(jīng)營管理機構(gòu)并按要求配備專（兼）職工作人員。

　　6、突出“以人為本”，做好安全經(jīng)營宣傳教育工作。加強安全規(guī)章、制度等法規(guī)的宣貫；并結(jié)合實際，營造關(guān)注安全、關(guān)愛生命的`安全氛圍。

　　7、依規(guī)加強培訓(xùn)。加大對從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)。

　　8、加強行政審批。涉及安全經(jīng)營的事項必須按照公司規(guī)章制度及安全經(jīng)營條件和程序進行審批；重視勞動保護和設(shè)備安全工作。

　　9、定期開展安全經(jīng)營檢查和專項整治。建立重大隱患和重大危險源檔案，建立和完善檢查責(zé)任制和隱患整改責(zé)任制，明確整改期限，消除事故隱患。深入開展七項專項整治，完善方案，細化措施，強化組織，達到驗收條件。

　　10、完善企業(yè)安全經(jīng)營保障條件，嚴(yán)厲查處違規(guī)事件和各類事故；及時上報各類安全事故；嚴(yán)格組織調(diào)查處理，批復(fù)、處理率達到100%。

　　11、推進安全經(jīng)營工作的創(chuàng)新。重點在監(jiān)管方法、監(jiān)管方式、監(jiān)管手段、事故防范和救援機制、科技創(chuàng)新等方面實現(xiàn)新突破，使安全經(jīng)營、綜合監(jiān)管與社會和公司發(fā)展相適應(yīng)。

　　二、責(zé)任指標(biāo)

　　1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全員必須執(zhí)行“三不放過”（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。

　　2、新進員工必須經(jīng)過公司安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

　　3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

　　4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。

　　5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

　　6、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全要作，布置今后的安全工作。

　　7、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：不安全隱患，安全活動記錄。

　　8、部門主管在每次布置工作的同時，要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作，并做好記錄。

　　9、各崗位發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。

　　三、獎懲措施

　　1、通過考核為優(yōu)秀等次的部門，總公司給予表彰獎勵。

　　2、凡因領(lǐng)導(dǎo)忽視安全、責(zé)任不到位、失職失察發(fā)生重、特大事故的，依法依紀(jì)追究責(zé)任。

　　安全經(jīng)營工作方案2

　　為貫徹落實《省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法（試行）的通知》精神，進一步強化生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任，加快生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度落實，根據(jù)《全市行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)設(shè)置工作實施方案》結(jié)合全縣實際，制訂本方案。

　　一、目標(biāo)任務(wù)

　　在礦山企業(yè)、金屬冶煉企業(yè)、運輸企業(yè)、建筑施工企業(yè)、粉塵涉爆企業(yè)，危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸企業(yè)，危險物品使用企業(yè)等行業(yè)領(lǐng)域及高危生產(chǎn)經(jīng)營單位以外的'從業(yè)人員達到xxx人（含）以上的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)置安全總監(jiān)，于xxxx年xx月xx日前實現(xiàn)安全總監(jiān)應(yīng)配盡配。

　　二、時間安排

　　x月x日前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)，縣直各有關(guān)部門要制定具體實施方案并報縣安委會辦公室；x月x日前，要全部完成應(yīng)設(shè)置安全總監(jiān)生產(chǎn)經(jīng)營單位的排查摸底工作，建立臺賬，并報縣安委會辦公室；xx月xx日前全部完成安全總監(jiān)的設(shè)置；xx月xx日前將安全總監(jiān)任免情況報送縣安委會辦公室備案；xx月上旬啟動對安全生產(chǎn)總監(jiān)配備督導(dǎo)驗收工作；xx月中旬分行業(yè)分領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

　　三、工作要求

　　（一）加強領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)，縣直各有關(guān)部門要充分認識安全總監(jiān)制度設(shè)置的重大意義和積極作用，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，制定工作實施方案，確保工作順利完成。

　　（二）調(diào)查摸底。各單位要對轄區(qū)或行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營單位進行拉網(wǎng)式排查摸底，要摸清楚哪些企業(yè)需要設(shè)置安全總監(jiān)，哪些企業(yè)已經(jīng)設(shè)置了安全總監(jiān)，哪些還沒有設(shè)置，哪些需要委派設(shè)置，同時要建立摸排臺賬，切實做到摸排無盲區(qū)、全覆蓋。

　　（三）嚴(yán)格把關(guān)。按照《省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法（試行）》要求，安全總監(jiān)必須具備必要的安全生產(chǎn)知識和管理能力，這是前提和基礎(chǔ)。各部門、各單位要按照要求，把考核作為選拔安全總監(jiān)的第一道關(guān)口，按照“誰主管誰考核”的原則，嚴(yán)格考核把關(guān)，將業(yè)務(wù)能力強、專業(yè)水平高的人選出來，更好推動企業(yè)落實主體責(zé)任，考核不合格的，一律不得任職。

　　（四）檢查驗收。全縣負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門要將安全總監(jiān)制度落實情況納入執(zhí)法檢查內(nèi)容，加大執(zhí)法檢查力度，對未按規(guī)定設(shè)置安全總監(jiān)等違法行為，依法進行立案查處。xx月上旬市安委會辦公室將啟動對安全生產(chǎn)總監(jiān)配備情況的驗收工作，對未按規(guī)定設(shè)置安全總監(jiān)等違法行為，將依法進行立案查處，驗收情況納入第四季度執(zhí)法評估內(nèi)容。

　　安全經(jīng)營工作方案3

　　一、原則

　　1、突發(fā)事件一旦發(fā)生，所在部位工作人員要立即報告總值班和主管領(lǐng)導(dǎo)，接報領(lǐng)導(dǎo)要及時到現(xiàn)場進行指揮、協(xié)調(diào)和對外聯(lián)系等工作。

　　2、值班人員必須保證在第一時間打開通向外界的大門，緊急情況下可砸破出口玻璃或門，保證人員疏散。

　　3、各部門負責(zé)人員要及時到場，按分工履行職責(zé)，待人員全部撤離后，方可撤離現(xiàn)場，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　4、保衛(wèi)部門要經(jīng)常檢查重點部位的疏散通道及對外道路出入口，要保持暢通，無障礙物。

　　5、各部位值班人員必須要堅守崗位，熟知安全出口情況，經(jīng)常檢查門鎖是否好用，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　　6、發(fā)生突發(fā)事件，保安隊除在崗隊員外，其余隊員由隊長帶領(lǐng)，立即到達現(xiàn)場，聽從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一指揮。

　　二、成立突發(fā)事件處理領(lǐng)導(dǎo)小組

　　總指揮：羅小平

　　副指揮：袁俊寧

　　滅火組：姚劍榕曾曲楊昌杰孔德向李水明

　　使用滅火器進行滅火，以及進行傷員搶救等工作。

　　通訊組：楊美華陳俊秀謝潔云

　　迅速的撥打報警電話，詳細說明火災(zāi)等情況，并做好路口做好指引消防車進入。

　　醫(yī)療組：黃少麗陳錦玉姚思思

　　對現(xiàn)場受傷的客人指引帶到安全地帶進行簡單治療

　　搶救組：劉喜榮王柳柳張子鑫鄧暑

　　對公司的重要物品，或起火包廂內(nèi)的價值物品進行搶救。

　　逃生指引組：羅小平袁俊寧張普華冉育仁

　　正確引導(dǎo)場內(nèi)的人員向疏散通道疏散，并授之以正確逃離方式。組織現(xiàn)場人員有次序的.逃離。

　　三、疏散路線

　　1、一樓人員從正門撤離，一樓單區(qū)人員從西邊，雙區(qū)從東邊側(cè)門撤離。

　　2、二樓：二樓里側(cè)的包廂按樓道疏散標(biāo)志箭頭方向從東、西兩個消防門門撤離。

　　3、二樓中間的包廂從正門樓梯往下撤離撤離。

　　安全經(jīng)營工作方案4

　　為貫徹落實《省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法試行通知》精神，進一步強化生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任，加快生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度落實，根據(jù)《全市行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)設(shè)置工作實施方案》結(jié)合全縣實際，制訂本方案。

　　一、目標(biāo)任務(wù)

　　在礦山企業(yè)金屬冶煉企業(yè)運輸企業(yè)建筑施工企業(yè)粉塵涉爆企業(yè)，危險物品生產(chǎn)經(jīng)營儲存裝卸企業(yè)，危險物品使用企業(yè)等行業(yè)領(lǐng)域高危生產(chǎn)經(jīng)營單位以外從業(yè)人員達到xxx人含其他生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)置安全總監(jiān)，于xxxx年xx月xx日前實現(xiàn)安全總監(jiān)應(yīng)配盡配。

　　二、時間安排

　　x月x日前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開發(fā)區(qū)，縣直各部門要制定具體實施方案并報縣安委會辦公室；x月x日前，要全部完成應(yīng)設(shè)置安全總監(jiān)生產(chǎn)經(jīng)營單位排查摸底工作，建立臺賬，并報縣安委會辦公室；xx月xx日前全部完成安全總監(jiān)設(shè)置；xx月xx日前將安全總監(jiān)任免情況報送縣安委會辦公室備案；xx月上旬啟動對安全生產(chǎn)總監(jiān)配備督導(dǎo)驗收工作；xx月中旬分行業(yè)分領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

　　三、工作要求

　　一加強領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開發(fā)區(qū)，縣直各部門要充分認識安全總監(jiān)制度設(shè)置重大意義積極作用，明確分管領(lǐng)導(dǎo)具體責(zé)任人，制定工作實施方案，確保工作順利完成。

　　二調(diào)查摸底。各單位要對轄區(qū)或行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位進行拉網(wǎng)式排查摸底，要摸清楚哪些企業(yè)需要設(shè)置安全總監(jiān)，哪些企業(yè)已經(jīng)設(shè)置了安全總監(jiān)，哪些還沒有設(shè)置，哪些需要委派設(shè)置，同時要建立摸排臺賬，切實做到摸排無盲區(qū)全覆蓋。

　　三嚴(yán)格把關(guān)。按照《省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全總監(jiān)制度實施辦法試行》要求，安全總監(jiān)必須具備必要安全生產(chǎn)知識管理能力，這是前提基礎(chǔ)。各部門各單位要按照要求，把考核作為選拔安全總監(jiān)第一道關(guān)口，按照“誰主管誰考核”原則，嚴(yán)格考核把關(guān)，將業(yè)務(wù)能力強專業(yè)水平高人選出來，更好推動企業(yè)落實主體責(zé)任，考核不合格，一律不得任職。

　　四檢查驗收。全縣負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)部門要將安全總監(jiān)制度落實情況納入執(zhí)法檢查內(nèi)容，加大執(zhí)法檢查力度，對未按規(guī)定設(shè)置安全總監(jiān)等違法行為，依法進行立案查處。xx月上旬市安委會辦公室將啟動對安全生產(chǎn)總監(jiān)配備情況驗收工作，對未按規(guī)定設(shè)置安全總監(jiān)等違法行為，將依法進行立案查處，驗收情況納入第四季度執(zhí)法評估內(nèi)容。

　　安全經(jīng)營工作方案5

　　一、依法從事燃氣經(jīng)營

　　全市液化石油氣經(jīng)營企業(yè)必須依法取得《省城鎮(zhèn)燃氣經(jīng)營許可證》方可開展生產(chǎn)經(jīng)營活動，許可證到期前60日提出延續(xù)申請；企業(yè)法人、總經(jīng)理，分管安全、生產(chǎn)、經(jīng)營的管理人員，以及企業(yè)一線崗位從業(yè)人員均須取得《省城鎮(zhèn)燃氣從業(yè)人員培訓(xùn)考試合格證書》，并在有效期屆滿之前參加省住建廳統(tǒng)一組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)考試，取得新的合格證書。

　　二、規(guī)范充裝行為

　　（一）液化石油氣經(jīng)營企業(yè)要規(guī)范企業(yè)自身充裝行為。不得充裝非自有鋼瓶，不得充裝報廢鋼瓶，不得充裝過期未檢鋼瓶，不得充裝非法改裝翻新鋼瓶，并建立完備的充裝記錄臺賬備查。

　　（二）嚴(yán)格執(zhí)行液化石油氣充裝的操作技術(shù)規(guī)程。一是從業(yè)人員要熟練掌握并按照《液化石油氣充裝技術(shù)規(guī)程》操作；二是充裝臺的電源開關(guān)、電風(fēng)扇、照明設(shè)施等均應(yīng)達到防爆性能，并使用防爆工具。

　　（三）推廣使用智能鋼瓶。督促企業(yè)加快推動氣瓶充裝追溯賦碼建檔和充裝自動識別，通過電子標(biāo)簽或者二維碼等信息技術(shù)手段，對氣瓶進行跟蹤追溯管理。

　　（四）建立燃氣管理、市場監(jiān)管部門與液化石油氣經(jīng)營企業(yè)對鋼瓶信息資源的互聯(lián)互通，實現(xiàn)瓶裝液化石油氣“來源可查、去向可追、責(zé)任可究”的監(jiān)管目標(biāo)。

　　三、規(guī)范銷售經(jīng)營行為

　　（一）液化石油氣經(jīng)營企業(yè)要在企業(yè)注冊所在地的區(qū)（市、縣）行政區(qū)域內(nèi)開展銷售經(jīng)營活動。

　　（二）有條件的充裝站要直接配送到用戶，建立液化石油氣配送中心，配送中心的選址燃氣管理部門要聯(lián)合應(yīng)急、規(guī)劃、消防等部門進行審核。

　　（三）按規(guī)定設(shè)置配送車輛及人員標(biāo)志標(biāo)識，車輛及人員應(yīng)取得相應(yīng)合格證書，明確配送服務(wù)相關(guān)安全要求。

　　（四）個人不得從事液化石油氣經(jīng)營活動，液化石油氣銷售門店必須是液化石油氣企業(yè)經(jīng)營行為，門店不得存放液化石油氣實瓶，要逐步取消門店銷售液化石油氣。

　　（五）液化石油氣經(jīng)營企業(yè)對符合用氣條件的用戶應(yīng)簽訂安全供、用氣協(xié)議后，方可進行供氣。

　　四、加強用戶使用安全檢查指導(dǎo)

　　（一）建立與用戶供氣的臺賬記錄。包括送氣時間、鋼瓶編號、液化石油氣重量、宣傳教育、用戶簽收等內(nèi)容。

　　（二）與用戶做好安全使用液化石油氣的宣傳指導(dǎo)工作。要求液化石油氣使用者知曉燃氣安全的重要性，并掌握正確使用燃氣的相關(guān)知識和技能。

　　（三）定期和不定期對用戶使用液化石油氣的安全狀況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題或者隱患應(yīng)及時糾正整改，沒有完成整改處置的應(yīng)停止供氣，并做好檢查記錄臺賬。

　　（四）液化石油氣經(jīng)營企業(yè)要重點對人員密集場所的餐飲場所、市場、農(nóng)貿(mào)市場、商場使用液化石油氣是否符合安全條件進行檢查指導(dǎo)，并增加檢查頻次。一是液化石油氣瓶組與燃氣燃燒器具不得布置在同一房間內(nèi)；不得使用國家明令淘汰或者使用年限已到等不符合規(guī)定的燃氣燃燒器具、連接管等，倡導(dǎo)使用符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的金屬波紋管，普通橡膠軟管使用周期不得超過2年、長度不得超過2米、不得穿墻、不得有接頭，軟管連接時不得使用三通；燃氣燃燒器具與鋼瓶的距離不得小于1米。二是液化石油氣使用設(shè)施、鋼瓶閥門等必須完好；鋼瓶檢驗合格；不得存放備用液化石油氣鋼瓶；液化石油氣使用場所不得存放有其它易燃易爆物品。三是燃氣燃燒器具、液化石油氣調(diào)壓器等設(shè)施應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)；燃氣燃燒器具應(yīng)安裝在通風(fēng)良好的非居住房間、過道上，區(qū)域安全出口、疏散通道應(yīng)暢通。四是餐飲等人員密集場所使用液化石油氣，餐飲等經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定安裝可燃氣體泄漏報警裝置。五是液化石油氣經(jīng)營企業(yè)不得指定用戶購買燃氣燃燒器具產(chǎn)品或者強制用戶購買企業(yè)銷售的'燃氣燃燒器具產(chǎn)品；燃氣燃燒器具的銷售者應(yīng)當(dāng)對購買者進行安全使用的指導(dǎo)。

　　五、建立健全安全生產(chǎn)經(jīng)營管理制度

　　液化石油氣經(jīng)營企業(yè)要建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制制度；實施《燃氣企業(yè)安全責(zé)任清單》管理制度；建立企業(yè)專職安全員制度；建立安全巡查巡檢制度；建立壓力容器、壓力表、壓力管道等定期檢測制度；建立電子秤、可燃氣體泄漏報警裝置、切斷閥、萬向接御裝置等設(shè)備定期檢驗制度；建立隱患排查整治臺賬管理制度；建立充裝管理及操作流程管理制度；建立鋼瓶管理制度；建立燃氣設(shè)施設(shè)備定期維護保養(yǎng)制度；建立消防安全管理制度；建立充裝站反恐防恐制度；建立使用環(huán)節(jié)入戶安全檢查、宣傳指導(dǎo)管理制度；建立企業(yè)安全例會及從業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育管理制度；建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶班崗位人員值班值守制度。

　　六、制定完善突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案

　　液化石油氣經(jīng)營企業(yè)要制定完善《城鎮(zhèn)燃氣經(jīng)營企業(yè)突發(fā)事件應(yīng)急搶險處置綜合預(yù)案》《液化石油氣應(yīng)急保障預(yù)案》《液化石油氣泄漏應(yīng)急處置預(yù)案》《液化石油氣消防滅火應(yīng)急預(yù)案》《泄漏、燃燒、爆炸等緊急情況下人員疏散應(yīng)急預(yù)案》《充裝站反恐防恐應(yīng)急預(yù)案》《汛期及極端天氣燃氣安全應(yīng)急預(yù)案》等預(yù)案，并適時組織演練，原則上每年不少于2次。通過應(yīng)急演練，提升液化石油氣經(jīng)營企業(yè)處置突發(fā)事件的綜合能力。

　　七、加強監(jiān)督氣經(jīng)營企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

　　開展定期和不定期安全生產(chǎn)巡查工作。制定檢查工作實施方案，制定檢查內(nèi)容表、建立檢查臺賬，對存在的問題和隱患要求立即整改，不能現(xiàn)場整改的要停止供、用氣并督促限期整改落實，整改驗收符合要求后方可恢復(fù)供、用氣，形成閉環(huán)管理。同時重點對餐飲場所、農(nóng)貿(mào)市場、商場等使用液化石油氣情況進行重點檢查，發(fā)現(xiàn)違反消防安全規(guī)定，違規(guī)存放氣瓶、違規(guī)使用液化石油氣的要立即報燃氣管理部門。

　　八、營造良好安全用氣氛圍

　　各燃氣企業(yè)管理和加大處罰力度，各液化石油要加大宣傳力度，充分運用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、微信、報紙等渠道和街頭、學(xué)校、社區(qū)、市場等宣傳點，宣傳《城鎮(zhèn)燃氣管理條例》、《省燃氣管理條例》、《城鎮(zhèn)燃氣設(shè)計規(guī)范》、《燃氣系統(tǒng)運行安全評價標(biāo)準(zhǔn)》等法規(guī)，普及群眾法律法規(guī)知識，加大燃氣安全知識宣傳力度，廣泛宣傳液化石油氣安全生產(chǎn)經(jīng)營的安全要求和安全知識，指導(dǎo)用戶正確使用液化石油氣，引導(dǎo)廣大群眾增強液化石油氣安全使用意識和風(fēng)險防范意識，營造良好的社會氛圍。

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